ЗАО "НТС-Лидер"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда...)
Сайт: www.nts-leader.ru
Телефоны: (495) 967-98-88
Эл. почта: ЗАО "НТС-Лидер"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Сургут, Тюмень, Ханты-Мансийск
Просмотры: 69312
Описание деятельности:
Сайт: www.nts-leader.ru
Телефоны: (495) 967-98-88
Эл. почта: ЗАО "НТС-Лидер"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Сургут, Тюмень, Ханты-Мансийск
Просмотры: 69312
Описание деятельности:
Опишу личный опыт общения с данной компанией.
Проработав в одной из нефтяных компаний 11 лет из них 10 лет на одной должности, решился сменить место работы. Поместил резюме в интернете на нескольких сайтах. Через дней десять, мне позвонили. Представились, представителями компании ЗАО «НТС-Лидер». Поговорили на общие темы, сказали они мне, что набирают желающих для на работы на Севере. Что их компания проводит работы по обработке призабойной зоны, методом ИВВ (импульсно-волновое воздействие) нагнетательных и нефтяных скважин. Спросили, какие у меня предпочтения денежные. Т.е. сколько бы мне хотелось... »
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ЗАО "НТС-Лидер"
Отзывы о компании «ЗАО "НТС-Лидер"» Всего: 38
12.06.15 13:26
Автор:
Аноним,
г. в Московской области
выплачивали зп без задержек.
Мой отзыв смотрю удален. Как это компании делают? В компании менеджеры, это родственники. Люди кто работает там уже психически неадекватны от такого управления. при устройстве на работу вас обманут по большей части с обязанностями. в итоге будете заниматься тем что даже и в страшном сне представить не могли. зп не повышают. причем руководству плевать на развитие компании, есть цель подставить друг друга и побольше...»
Полезность: (3 - 0) = +3
Читать подробнее »
03.04.15 15:02
Автор:
кэп сидорин,
г. Москва
только стабильность выплат заработной платы
в руководстве на местах работают низкие люди в прямом и переносном смысле,что является результатом кадровой политики-всё держится на страхе перед боссом- О.Б.К. К руководству на местах(так называемые начальники РПУ) пришли люди с гнилыми амбициями и низкими моральными качествами,готовые ради карьеры валить и подсиживать всех подряд ,если понадобится,применяя любые методы от банального подхалимажа до циничного...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
24.03.15 09:22
Автор:
Аноним,
г. Москва
никаких.
если важны нервы и есть хоть капелька самолюбия НЕ ВЗДУМАЙТЕ ТУДА ИДТИ РАБОТАТЬ
24.02.15 12:57
Автор:
Юридическая защита,
г. Тюмень
Юридическая защита от действий недобросовестных работодателей, г.Тюмень, тел. 89829463848, сайт: http://yurid-uslug.umi.ru
Информации нет
11.12.14 12:12
Автор:
Екатерина,
г. Москва
Никаких
В НТС-Лидер г.Химки работают одни уроды,собеседование проводить не умеют.Позорище.
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
25.11.14 09:44
Автор:
Alexander,
г. Тюмень
Вообще не к месту. Знаю куда не стоит идти
Поставленные цели никак не соотносятся с действиями руководства.
Понять - кто кому подчиняется - невозможно, всё завязано на вводные генерала, которые меняются по несколько раз на дню и поражают своей фееричностью. Система управления предприятием и структура отсутствуют полностью.
Отношение к людям скотское, генерал ищет каких-то невероятных специалистов за копеечную зарплату, текучка кадров и специалистов само...»
01.08.13 16:13
Автор:
Аноним,
г. Москва
Нет
Полнейший неадекват "сотрудников кадровой службы". Ничего не знают толком и на вопросы не отвечают, чего-то долдонят про "опыт", пытаешься объяснить на пальцах - не догоняют, что ж такое "опыт". Позабавила попытка с ходу прогнуть по деньгам, точно так же как и в заглавном отзыве. Только это делалось в телефонном разговоре))). Дебил на дебиле и дебила погоняет. Вот и все.
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
02.04.13 17:33
Автор:
Аноним,
г. Москва
никаких, если только коллектив, но хорошие люди в итоге уходят быстро.
текучка кадров постоянная, такого вы нигде не увидете.
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
29.03.13 16:17
Автор:
алексей рыбин,
г. Сургут
дружный коллектив
начальство давит на сотрудников чтобы они работали быстрее,без обеда,даже что бы ели грязными руками! везде старое оборудование постоянно ломается! начальство обвиняет сотрудников что они плохо работают!
27.02.13 12:10
Автор:
Елена,
г. Москва
нет таких!!
только отрицательные эмоции!!!отдел кадров мне ничего не рассказал про вакансию, только сказал что отведет в директору!меня привел к якобы директору, который даже не представился, должность не назвал, (какой директор, хрен поймешь??может юр. отдела, может какой другой!!) тот встал с рабочего места и сказал, что нужно его подождать! я его ждала пол часа, пока он просто болтал в ...»
Полезность: (2 - 4) = -2
Читать подробнее »