Отзыв о работодателе «Ostin» Добавлен: 17.07.15 14:39
Другие названия: Остин
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: www.o-stin.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Ярославль, Универмаг
Просмотры: 241
Всего отзывов: 362
Описание деятельности:
Дата начала работы: Июль 2013 г.
Дата увольнения: Июнь 2015 г.
Стартовая зарплата: $10000
Финальная зарплата: $25000
Полезность отзыва: 2 - 1 = +1
Всего комментариев: 3
Положительные стороны компании
Нет положительных отзывов
Отрицательные стороны компании
Работала администратором. Управляющая отделением требует очень много, как только перевели в новую должность стала требовать то, чего еще не знаю.Постоянно нужно было писать объяснительные по каждому поводу! За невыполнение регламента и остальных нюансов штрафовала! Требуют постоянно держать юпити, при всем при этом нет трафика, Покупали сами носки, колкотки и т.п. Если день закрывали плохо объяснительные и с продавцов и с админов. Переработки не оплачивают, работаешь за бесплатно. При этом на тебя орут и требуют невыполнимого. Если накосячишь, огребешь по полной программе. УО сама не знает чего хочет! Сотрудников не ценят совершенно. Текучка огромная, т.к в такой компании работать невыносимо. Выносят мозг каждый день!!!!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
2.В компании есть регламенты!, отлично есть системность у компании, есть правила которые нужно простоы выполнять!
3. Юпити не зависит от траффика. Траффик - это общее кол-во входящих покупателей. Юпити зависит от кол-во единиц в чеке!!! Даже если магазин поситит 10 человек, из них совершат покупку 5 человек - но по 2 единицы, Ваш соотвественно ЮПИТИ и будет 2. Лучше работайте с клиентами в примерочных и на кассе!!! И не только носкт есть в магазине Остин.
4. За бесплатно громко сказано. Зарплату в виде оклада по любому получаете.
И может необходимо повысить личную ээффективность каждого сотрудника в рабочее время, тогда и перерабатывать не нужно будет, как админитсратор должны понимать.
5. УО точно знает чего хочеи от персонала!!! Иначе мозг бы вам не выносила. Мозг в любой компании будут выносить за невыполнение показателей.
6. Очнись детка это розничные продажи, выжывает сильнейший. Относится как к сотрудникам так и к компаниям.