"Фармастор"

Не має

По справжньому, хотілось би описати всю чорну сторону Фармастор!!! Ти класний,поки працюєш, як невгамовний, налагоджуєш роботу « каналів», домовляєшся про співпрацю з лікарями, не турбуєш РМ, тому що у них не...»

Хочу рассказать о регионале Ткачук А. Не справедливая , двух личная, не професионал в своем деле и т. д. Открылась новая аптека, коллектив отличный дошли до миллиона, но тут Трачук появляется сначало заведующию. убирает, потом хороших сотрудников увольняет, которые делали ИФ, ТО, неоднократно были сотрудники года и т. д.. При увольнении не выплачивает черную ещё и угрожает, что может по статье, ни в чем не...»

4п, трудотерапия.выходишь бесплатно в свой выходной, это не законно.у нас отменили рабство.но фармастор видимо об этом не знает. Хочу рассказать о регионале Трачук и зав Шумилина Даша на богоутовской. 4п мной выполнялось но Трачук решила меня уволить, начались предвзятости по всем мелочам.заставляла выходить бесплатно в свой выходной.после отказа работать бесплатно уволили. Это у них типа показательное увольнение...»

Не стремитесь показать желание тут работать, пусть они за вами еще побегают, чтоб доказать, достойны ли они хороших сотрудников. Вакансия на полгода (декретная), зарплата низкая, в конверте, при увольнении не выплачивают в полном объеме. Начальница юр.отдела еще та коза, ищет козла отпущения, который будет вместо нее вкалывать и быть щитом перед руководством и бесконечными проверками, за себя и за нее. А она...»

Уважаемое руководство!!!!Вы своих сотрудников не цените совсем, особенно при увольнении!!!!Прочитайте лично, иначе прийдёться обратится в Государственную инспекцию Украины по вопросам труда —-> Стаття 116. Строки розрахунку при звільненні При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював,...»

Очень часто меняется руководство. И то, которое сейчас пришло к "власти" - лицемерные скоты. Компания растет, а штат расширять не хотят. Вешают дополнительную работу на сотрудников, при этом сидишь на работе до 21.00. Не сделаешь работу - получишь штраф. На аптеках фармацевты увольняются каждый день - товар принимает один заведующий на 3 аптеки. А самое обидное, что коллектив, который стоял у самых истоков стал...»