Netinum

1. Большая текучка кадров. Немного статистики - за 2 месяца моей работы из компании ушли 5 из 7 работающих на момент сотрудника. 2. Огромное количество "воды" и лапши на уши от руководителя, минимум реальных инструкций в каком направлении двигаться, чтоб чтоб работало так, как хочет он. Все обучение сводилось к просмотру кейсов в нерабочее время. 3. ЗП. Хитрая система начисления зп не позволяет забрать всю...»

Набрал некий Юрий и пригласил на собеседование. Спустя пару часов перезвонил и сообщил что с прошлого места работы на меня сетуют. Мол не было такой, да и не те обязанности выполняла. Я переполненная негодованием звоню на предыдущее место работы дабы выяснить что не так. И тут самое главное... с ними НИКТО не связывался. Сделать выводы оставляю вам.

Большинство положительных отзывов здесь написаны с одного и того же IP адреса, это наводит на мысль, что слухи о том ,что сотрудников заставляют сюда писать - не такие уж и слухи. График работы не нормированный, всегда нужно быть на связи, после рабочего дня, на усмотрение руководства, сотрудники смотрят обучающие видео и семинары. Руководитель абсолютно не профессиональный и не этичный человек, хотя по его...»

Катастрофически маленький штат, сумасшедшая текучка (при чем руководитель активно создает видимость внушительного постоянного штата). Сам руководитель, кроме расшифровки, ничего об SMM не знает. Для сотрудников - это увлекательная игра с регулярным написанием постов, мастерством картиночек в canva и проверкой текста в advego. За все время мы не принесли ни одной продажи ни одному клиенту. Мы не выполнили ни одной...»

Начальник - в СММ и Маркетинге не понимает от слова вобще. Мнит себя суперспециалистом. Пичкает обещаниями, врет с три короба. Мониторинг рабочего времени. Нелепые правила и законы. Придирки. Паранойя. Отсутствие карьерного роста. Угрозы уволенным сотрудникам. Оскорбление и поливание их грязью. Дикая текучка. Постоянные потери клиентов. Отсутствие денег на зарплат(фраза я из семьи забрал деньги, чтоб вам зарплату...»

Постоянный мониторинг за рабочим временем сотрудника.Мне кажется в скором будущем будет отнимать время проведенное в туалете. Телефоном на работе пользоваться нельзя. Так как по мнению начальника ничего критичного в вашей жизни произойти не может. Зарплаты низкие. Зарплата эксперта по покемон го 25тыс. Что? Да с тем количеством клиентов, которые уходят, даже директор 25 тыс. не зарабатывает. Постоянная...»

Крошечной фирмой, которая постоянно теряет клиентов, управляет очень непрофессиональный человек, который не разбирается ни в рекламе, ни в менеджменте. Куча правил, маниакальное слежение за рабочим временем, придирки и истерики, постоянная терял клиентов, и адская текучка. Отработал там совсем немного и очень пожалел о потраченном времени. Вряд ли фирма просуществует долго с таким подходом, так что не тратьте время...»