ООО "Д. Энерджи"
Інші назви: Д. Энерджи, Д. Энерджи инжиниринг
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Машинобудування та обладнання
Сайт: www.denergy.com.ua
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Миколаїв, Нова Каховка, Одеса
Перегляди: 15865
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Машинобудування та обладнання
Сайт: www.denergy.com.ua
Ел. пошта: [email protected]
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Миколаїв, Нова Каховка, Одеса
Перегляди: 15865
Опис діяльності:
Производство, закупка, продажа, устрановка оборудования, узлов и запчастей для МЭЗов, разработка проектов отдельных
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюООО "Д. Энерджи"
Відгуки про компанію «ООО "Д. Энерджи"» Усього: 10
10.06.23 23:45
Автор:
Ретр Петров
м. Миколаїв
Позитивных моментов нет, кроме сказок при приеме на работу
Ну тут можно долго рассказывать.... Не советую вообще сотрудничать с данной компанией и работать в ней темболее. Красивые байки и лапша, а в итоге заедешь и просишь свою же ЗП. Директор делит на любимчиков и...»
19.02.22 22:46
Автор:
Николай Гужиенко
м. Миколаїв
Нету.
Шарага ещё та, моло того что работают на страну агрессора. Бытовых условий нету,заводы маслоэкстракционные что построенны на Украине простаивают, постоянно на ремонте. Короче работодателя не рекомендую, а как...»
04.12.20 04:24
Автор:
Михаил
м. Одеса
НЕ О ЧЕМ ПИСАТЬ...
Почитав отзывы на Google об этой шарашке, могу сказать только одно: СПЛОШНАЯ ЛОЖЬ ! Все так хорошо и безоблачно... Кто-то что-то ВСТРЕЧАЕТ... Кто-то - считает тот ХЛАМ что шарашка производит- КРЕАТИВНЫМ... ЭТИ БРЕДНИ НАПИСАНЫ САМИМ ЖЕ РУКОВОДСТВОМ ШАРАШ-МОНТАЖ... ЗАРПЛАТУ ВЫПЛАЧИВАЮТ С ЗАДЕРЖКОЙ В 2 МЕСЯЦА...УСЛОВИЯ - ХУЖЕ ЧЕМ В ХЛЕВУ. ХОЛОД СОБАЧИЙ, ОТОПЛЕНИЯ - НЕТ. НАВЕШАЛИ ВЕТРОДУЕК, ТОЛЬКО СКВОЗНЯКИ ГОНЯЮТ......»
25.06.20 16:35
Автор:
Александр
м. Миколаїв
Выгодное и удобное месторасположение офиса компании, рядом транспорт, магазины, рынки, банки, аптеки и т. д. Есть парковка для автомобилей.
Производственные цеха в 8-ми мин. ходьбы от офиса, что тоже удобно.
В компании молодой, талантливый коллектив, с желанием работать, работа есть всегда и ее много. Руководство всегда идёт на встречу и в разных жизненных ситуациях находит решение. Оплачивается дополнительно...»
Компания молодая и есть ещё куда развиваться. Как и любой другой молодой компании - пока не пройдут все стадии «эволюции» развития, то ещё рано говорить о совершенстве со всех сторон.
Корисність: (0 - 2) = -2
Читати докладніше »
28.05.20 00:50
Автор:
Проходящий Мимо
м. Нова Каховка
Их просто - НЕТ ...
ВСЕ ОСТАЛЬНОЕ:
Условия труда - ужасные, цеха не отапливаются, спецодежду - не выдают, график работы 2 варианта: 2 дня 1-я смена, 2- вторая и 2 дня выходной(не для всех, ). Либо же:. 6 дней рабочих через 1 выходной (по сменам) .Смены - по 12 часов без обеда Освещение в цехах - светодиодные рефлекторы с отвратительным синеватым(холодным) светом. У руководства БЗИК на счет оборудования и его чистоты. Постоянно...»
Корисність: (2 - 0) = +2
Читати докладніше »
15.04.20 12:45
Автор:
Аноним
м. Київ
美しく約束する
頭を冠した個人を除いて、チーム全体は悪くありません。
あなたが昼も夜も耕す必要があり、これのために誰もあなたに何も支払わないという事実は事実です!
一般労働者の平均給与はそれほど高くなく、給与が3倍高いことが多い人だけがそうです。同社は「お湯を沸かす」という「お気に入り」を主なバックボーンとしており、作業プロセス全体を複雑にしています。
人に対する消費者の態度。彼らはいつでも尋ねることができます。
RFPの一定の遅延。ただし、これは以前には確認されていません。
監督はピンクのメガネと彼自身の世界に住んでいます。状況は偶然に任され、「お気に入り」だけを聞いていました。
顧客はオブジェクトを設計するときに大きな技術的エラーを見つけることがよくありますが、頭の上のクラウンが重いため、ミスから学ぶのが難しくなるため、同じレーキに踏み込み、極端な責任を押し付けました。私が思うに、これはまだ起こっています。
...»
29.03.20 20:46
Автор:
Работала, знаю
м. Миколаїв
Красиво обещают.
Коллектив в целом не плохой, за исключением отдельных лиц, с короной на голове.
То, что нужно пахать день и ночь и за это тебе никто, ничего не заплатит - факт!
ЗП у обычных работников не большая, только об этом часто забывают те, у кого ЗП в три раза выше, т.к. на предприятии есть основной костяк "любимчиков", которые "варят воду", усложняя весь рабочий процесс.
К людям отношение потребительское. В любой...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
10.03.20 09:59
Автор:
Аноним
м. Миколаїв
В данной строке указать о положительной стороне компании нечего. Одни пустые обещания и понты.
Никому не советую идти работать в данную компанию!
Если говорить о производственном процессе, то в компании есть две персоны, которые ставят все с ног на голову. Весь процесс работы происходит хаотично и по настроению одной дамы, которая многим ставит "палки в колеса", а директору лижет так, что он на все согласен. Благодаря такому несистемному виду деятельности, компания вечно срывает сроки как проектирования,...»
11.07.18 10:37
Автор:
Tiesto
м. Миколаїв
Собственник Стадниченко очень страрается, это очевидно. Но не успевает лавировать и разруливать все рабочие текущие вопросы, т.к. сосредоточил на себе все функции: и директор, и менеддер по продажам и рекламный отдел и пр. и пр. Короче, "зашивается" братан. Подбирает персонал из того, что есть, спецов и профи боится, как огня, самоутверждается за их счет. Самодур еще тот. Сегодня говорит одно, а завтра "бац!" и...»
Стадниченко Денису до лидерства, как обычному николаевцу до Илона Маска. Лидер - это личность, которая, как магнит притягивает к себе и в свой бизнес настоящих профессионалов, чтобы они вытягивали компанию из жопы, и выводили на совершенно новый уровень ведения бизнеса. Воровать чужие зарубежные технологии, патентовать в Украине и выдавать их за свои находки большого ума не надо. Заказываль львиную часть...»
01.06.18 12:31
Автор:
Аноним
м. Миколаїв
Красивые обещания и понты, да, вам купят компьютерное оборудование, работники учтиво вежливы. Есть хорошие спецы, но они приняли позицию "терпящих".
Обращение руководства компании к сотрудникам по фамилии, иерархии и субординации нет, не поймешь, кто где,работает, как между собой взаимодействуют отделы, большая текучка среди рабочих в цехах, конструктора целый день вертят 3Д модель оборудования или узла, всеми силами изображая сверх занятость, т.к. много новичков и даже есть родственники по блату, которые, только разбираются в том, что им нужно делать. Ком.дир...»
Корисність: (2 - 1) = +1
Читати докладніше »
