Теплюкс
Інші назви: ТОВ "Теплюкс", ФОП Теплюк
Сфера діяльності: Послуги: Будівництво, монтаж, ремонт та інше
Сайт: teplux.prom.ua
Країна: Україна
Регіон роботи: Київ
Перегляди: 6056
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Послуги: Будівництво, монтаж, ремонт та інше
Сайт: teplux.prom.ua
Країна: Україна
Регіон роботи: Київ
Перегляди: 6056
Опис діяльності:
Архитектура. Проектирование. Дизайн. Строительство. Реконструкция. Ремонт. Благоустройство.
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюТеплюкс
Відгуки про компанію «Теплюкс» Усього: 21
05.06.13 14:45
Автор:
Сергей,
м. Київ
Віддайте гроші
Віддайте зароблені мною 2300 гривень,минув рік а ві Петро Іванович не повернули мені ні копійки
03.01.13 16:28
Автор:
Сергей,
м. Київ
Петр Иванович за 4.5 года что я проработал у вас было всякое и хорошее и плохое.Но это прошлое,все что меня интересует сейчас ето получения той небольшой сумы за 2012 год.За остальные года я озвучивал и вам и т. у меня претензий не будет.Петр Иванович к вашим проблемам я непричастен,поетому считаю что у нас должны остатся нормальные воспоминания о друг друге.Петр Иванович хватит завтраков решайте вопрос с...»
Не сегодня
18.09.12 19:34
Автор:
Валентина Григорьевна,
м. Київ
Уважаемые посетители сайта, впервые на этом сайте, Я - Валентина Григорьевна. Времени мало – так как сама ЧП-шник… О том, что Петр Иванович плохой узнала только от Вас, так как недавно, а точнее в конце августа он здал мне ремонт моего 2-го дома. Все акты я с удовольствием подписала и порекомендовала соседке, сын которой и рассказал мне об этом сайте.
Из прочитанного хочу сразу обратиться ко всем. Первой...»
Может слишком строгое руководство. но наверное так и надо. А то чють не уследишь за работниками и они как в украинской поговорк е -як пан сів- то робітник ліг.
12.08.12 11:10
Автор:
Псевдоним,
м. Київ
да нет их.
Петр, столько лет работаешь в стройке,а неопытен. Послушай совет, не бери людей на работу, для того чтоб их кинуть через месяц второй,хватит уже обманывать работников. Займись делом, или коллективное письмо работников уйдет в соответствующие органы. А желающих работников тебя потрепать тут много. Читай это и думай,я не шучю. После моего первого отзыва тут куча работников еще появилось обманутых вашими обещаниями....»
26.07.12 15:50
Автор:
А может псевдоним?,
м. Київ
Петр Иванович и Т. - не аферисты. Петр Иванович - трудяга, работает оч много и требует того же от своих работников.
Не понимаю, зачем Т. придумывает себе разные имена, если все, кто работали, знают, кто пишет?
Я уволилась 2 мес. назад, и до сих пор не получила расчетные. Последнюю неделю не могу дозвониться, не берут трубку. Неприятно. Честно, я до сих пор верю, что заплатят, Петр Иванович честный человек.
Если заплатят - напишу, не заплатят - тем более напишу. Посмотрим, как я разбираюсь в людях.
Корисність: (3 - 0) = +3
Читати докладніше »
10.07.12 14:27
Автор:
Внимательный аноним,
м. Київ
______
Хм.Прошу заметить. Некая Юля оставила отзыв 5.06.2012, а также некий Аноним оставил отзыв 16.11.2011. Отзывы были оставлены из одного іp-адреса. Не странно ли?
Разница между людьми заметна ... для начала в грамотности. :)Аноним пишет прям-таки поэтически, а прекрасная Юля явно в школе язык не выучила. Раз такой строгий подход к выбору подчиненных у руководства...странно как Юля попала на работу в уважаемую...»
05.06.12 22:36
Автор:
Юля,
м. Київ
Ну вот Вы все пишете, что компания такая плохая, шарашкына кантора... А что сабой представляете сами??? Вы все анонимы, боитесь свои имена и фамилии светить, себе репутацию портить, а зная имя фирмы и директора, думаете можна выставлять в эфир разную ложь?... Легко оклеветать. Как говорят: "ламать, - не строить". А сами чего добились? Неудачно устроились на работу, что то неполучилось и можна сразу фирму называть...»
Руководство очень строго в оценке персонала
Корисність: (0 - 1) = -1
Читати докладніше »
01.02.12 23:07
Автор:
Иван,
м. Київ
Работаю в компании давно и меня все устраивает-работа интересная и перспективная. Коллектив компании молодой и энергичный. Руководство дает возможность развиваться сотруднику как профессионалу, что позитивно сказывается на имидже компании.
Бывают небольшие перебои с зарплатой, но все в итоге выплачивают с доплатами за задержки.
Корисність: (0 - 2) = -2
Читати докладніше »
05.01.12 23:10
Автор:
Аноним,
м. Київ
нет
ЛЮДИ НЕ ИМЕЮЩИЕ НИ ЧЕСТИ НИ СОВЕСТИ.НЕ ИМЕЮТ НИ РАБОЧИХ НИ ИНСТРУМЕНТА.В ШТАТЕ ДВА РУКОВОДИТЕЛЯ Т. И ПЕТР И ОДИН РАЗНОРОБОЧИЙ С. КОТОРЫМ ЗАКРЫВАЮТ ВСЕ ДЫРЫ.ОСТАЛЬНЫЕ РАБОЧИЕ ВРЕМЕННЫЕ ПОСЛЕ ОКОНЧАНИЯ РАБОТ ИХ КИДАЮТ.ОСТОРОЖНО ШАРАЖКИНА КАНТОРА
04.01.12 18:24
Автор:
Аноним,
м. Київ
нет
Кантора шарашкіна.....Кидають іпрацівників..В них немає не інструменту, не власних спеціалістів ні совісті....Все що мають так це ПОНТИ ,,,В офісі зараз станом н січень 2012 року працюють тільки Т. І ПЕТРО....Не мають навіть різноробів всі вже хто міг і нормальний то пішли геть від них.. . Ставлення к работникам ганебне, відсутність поваги елеиентарної...Коротче просто капець. Будьласка ЗВЕРНІТЬ УВАГУ...і,...»