Чудо Остров

Сфера деятельности: Торговля: Подарки, игрушки, сувениры, детские товары, пиротехника
Страна: Украина
Просмотры: 6
Описание деятельности:

«Чудо Острів» — це національна мережа дитячих магазинів в Україні. Компанія працює через мережу роздрібних магазинів у різних містах країни.

Разбор отзывов о компании «Чудо Остров»

Зарплата в частині відгуків перетворюється з винагороди на предмет тривалого з’ясування: кілька працівників повідомляють, що після місяця чи більше роботи не отримали грошей. Напруження посилює атмосфера «кожен сам за себе», хоча досвід взаємодії з керівництвом помітно залежав від конкретного магазину та команди.

Найсерйозніша повторювана проблема — оплата праці. Кілька авторів повідомляють, що після одного або двох місяців роботи не отримали зарплату; ще двоє стверджують, що неофіційну частину виплат не видавали після звільнення. Окремо одна колишня працівниця пише про невиплачену компенсацію за невикористану відпустку, а інший автор — про скорочення зарплати з причин, не пов’язаних безпосередньо з його роботою.

У кількох магазинах працівники описують недружній колектив, взаємні підстави та відсутність готовності допомагати новачкам. Також згадуються велика кількість обов’язків і неоплачувані затримки після зміни, але кожна з цих деталей представлена лише одним автором. Досвід керівництва неоднорідний: двоє багаторічних працівників позитивно оцінюють начальство або директора, тоді як інші повідомляють про грубість і погане ставлення. Один автор висунув особливо серйозне твердження про фізичну агресію директора.

Серед позитивних одиничних сигналів — премії, додаткові виплати, оплачувані лікарняні, соціальний пакет і можливість кар’єрного зростання. Процес найму описаний лише у двох випадках: один кандидат зіткнувся з суперечливою інформацією про актуальність вакансії, інший — із великим неоплачуваним тестовим завданням та відмовою без пояснення причини.

Что чаще всего хвалят

Окремі працівники позитивно оцінюють ставлення безпосереднього керівництва
Один працівник повідомляє про соціальний пакет та оплату лікарняних
Один працівник зазначає наявність кар’єрного зростання
Один працівник повідомляє про премії та додаткові виплати з нагоди особистих подій

Основные проблемы

Працівники повідомляють про невиплату зарплати після одного або кількох місяців роботи
Автори стверджують, що після звільнення не виплачували неофіційну частину зарплати
Працівники окремих підрозділів повідомляють про грубе або зневажливе ставлення керівництва
У кількох командах описують недружню атмосферу, взаємні підстави та принцип «кожен сам за себе»

Неоднозначные моменты

Ставлення безпосереднього керівництва залежить від підрозділу та конкретного керівника — Двоє працівників позитивно оцінюють начальство або директора, тоді як інші описують грубість, зневажливе ставлення та погіршення атмосфери після зміни керівництва.

Как проходит найм и собеседования

Кандидатці надали суперечливу інформацію про актуальність вакансії та причини відкладеної стажування
На короткій співбесіді кандидатці не дали можливості поставити власні запитання
Кандидату на посаду дизайнера дали велике неоплачуване тестове завдання зі стислим терміном
Кандидату повідомили про зарплату лише в конверті та відсутність офіційного оформлення
Після відмови кандидату не пояснили її причину

Проанализировано: отзывов — 13 Собеседований — 2 · общий тон: скорее отрицательный

Отзывы о компании «Чудо Остров» Всего: 0

К сожалению, о данной компании пока не добавлено ни одного отзыва.

Добавить Ваш отзыв о данной компании »