монпасье
Сфера діяльності: Торгівля: Одяг, взуття, аксесуари, текстиль
Сайт: www.monpasie.com
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Володимир-Волинський, Львів
Перегляди: 5694
Опис діяльності:
Сайт: www.monpasie.com
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Володимир-Волинський, Львів
Перегляди: 5694
Опис діяльності:
Розничная продажа материалов для изготовления бижутерии своими руками
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюмонпасье
Відгуки про компанію «монпасье» Усього: 3
20.03.17 16:21
Автор:
Полина,
м. Київ
После ознакомления с "китайским" одноразовым совершенно не качественным ассортиментом магазинов, стала ценить настоящие ювелирные украшения с драгоценными камнями в том числе, а не дешевые бусины. Лучше выглядеть скромно, но со вкусом и чувствовать себя уверенно, чем как ряженная елка в дешевой китайской бижутерии, сделанной кстати, непрофессионально. Изделие выставляется под слоганом "Модна штучка" месяца и...»
Продавцы-консультанты - заботливые пчелки, как называет работодатель своих ангелов-хранителей, без которых они НИКТО, которых гнобят, штрафуют на постоянной основе, лишают обязательных премий, без элементарных условий для нормальной работы, а именно:
- неоплачиваемый отпуск и больничный;
- официальная зарплата 4-4,5 тыс. грн., после обещанной 6-7 тыс. грн. и это в лучшем случае с премий и без штрафов;
- оплата...»
06.03.16 12:20
Автор:
Аноним,
м. Київ
Интересный вид дятельности
Не советую рассматривать данную компанию. Платят мало, не ценят. Сплетничают между собой. Работают неорганизованно.
А на собраниях так это вообще трэш) Оскорбляют друг друга и не умеют слушать))
Много можно написать, почему я там не захотела работать.
Советую поверить и не проверять на собственном опыте.
Особенно не повезет тому, кому придется работать с Юлькой или Иркой с отдела маркетинга. Сучка еще та.
10.02.16 17:48
Автор:
Аня,
м. Київ
Проработав в этой компании так и не смогла отыскать для себя позитивных сторон.Жаль.
- Полнейшая неорганизованность. Рабочий день проходит непонятно как.
- Никакого командного духа, никакой дружбы в коллективе.
- Только склоки и сплетни
- Никто не ценит труд. Никто.
- Не знают чего хотят. Ни целей, ни задач. Вообще ни о чем.
- Большая текучка кадров. Раз в месяц точно 1-2 человека уходит. Это оооочень много. А когда уходят с них там еще виновных в чем то делают. Печать.