Відгук про роботодавця «TIENS» Добавлен: 05.04.13 16:38
Основна назва: TIENS
Інші назви: Информационно-Сервисный Центр, Тянь-Ши,Welness
Сфера діяльності: Послуги: Маркетинг, реклама, креатив, просування, аналітика
Сайт: www.eatiens.com
Телефони: 3905239,5166682,0631427225
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ
Перегляди: 388
Усього відгуків: 1037
Опис діяльності:
Посада: Менеджер по работе с клиентами
Дата початку роботи: Листопад 2012 г.
Корисність відгуку: 2 - 1 = +1
Всього коментарів: 3
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Інші назви: Информационно-Сервисный Центр, Тянь-Ши,Welness
Сфера діяльності: Послуги: Маркетинг, реклама, креатив, просування, аналітика
Сайт: www.eatiens.com
Телефони: 3905239,5166682,0631427225
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ
Перегляди: 388
Усього відгуків: 1037
Опис діяльності:
Компания основана в 1995 году г-ном Ли Цзиньюанем в г. Тяньцзине под названием Корпорация «Тяньши» Ко., ЛТД, Китай («Корпорация Тяньши»). Вышла со своей продукцией на международный рынок в 1998 году.
Автор(-ка): Наташа (працював(-ла) у компанії на момент написання відгуку)Посада: Менеджер по работе с клиентами
Дата початку роботи: Листопад 2012 г.
Корисність відгуку: 2 - 1 = +1
Всього коментарів: 3
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію. Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
Все нравится. З/п вовремя, оплатили больничный. Легко могу отпроситься к ребенку. Уютный офис, приветливый коллектив.
Все нравиться. Что бы понять компанию, в ней надо поработать, а не на собеседовании копаться. Написать можно все что угодно (на заборе то же пишут), но я считаю, имеют право комментировать компанию могут только те, кто действительно работает или работал.
Негативні сторони компанії
нет!!!! Не верите поработайте хотя бы месяц...
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.