Отзыв о работодателе «МТС» Добавлен: 08.04.13 13:26
Основное название: МТС
Другие названия: Мобильные ТелеСистемы
Сфера деятельности: Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Сайт: www.mts.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 375
Всего отзывов: 1035
Описание деятельности:
Вакансия: Продавец-консультант
Дата собеседования: Апрель 2013 г.
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Другие названия: Мобильные ТелеСистемы
Сфера деятельности: Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Сайт: www.mts.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 375
Всего отзывов: 1035
Описание деятельности:
Продажа услуг сотовой связи, телефонов, аксессуаров.
Автор: Анна (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Вакансия: Продавец-консультант
Дата собеседования: Апрель 2013 г.
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Положительные стороны компании
Всем здравствуйте! Прошла собеседование в РТК пригласили на обучение, скажите а у них правда оплачивают учебный отпуск или всё враньё? Поделитесь пожалуйста информацией,т.к. они уверят что оплачивают. Но к ним у меня доверия нет!
Отрицательные стороны компании
Врут про оклад, одному сказали 16 т.р. по Москве, а мне 19 т.р.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Например оклад 20 т.р. за 5 дневную рабочую неделю (полную) но график работы или смен Ваш - 2 дня в неделю - итого грубо 20/3 = 6,6 т.р. В общем скорее всего вы что то не учитываете, либо Ваша работа - не основное место работы, тогда работодатель вообще в принципе может ограничить сумму до конкретной по какому либо колл договору например
Если у Вас это основное место работы - то Трудовой Кодекс РФ обязывает оплатить Вам учебный отпуск. Учебный отпуск оплачивают по среднему заработку - все дни, на которые подано заявление об учебном отпуске, без исключений.
Оклад зависит от результатов собеседования ВЕЗДЕ, сейчас по моему ни одна компания не работает с голыми окладами - практически все по сеткам окладов, где например оклад и премиальная часть у разных сотрудников совершенно разная. И не путайте кстати, Вам возможно сказали 19 с учетом +3 т.р. премии в плане. Конкретно какой оклад - Вы увидите лишь подписывая трудовой договор.