Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «ООО Янсер» Добавлен: 05.11.13 22:32

Основна назва: ООО Янсер
Інші назви: ООО Янсер лтд, OOO Yanser
Сфера діяльності: Торгівля: Одяг, взуття, аксесуари, текстиль
Сайт:
Адреса: Україна, м. Київ
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 2,04/5,0

Перегляди: 317
Усього відгуків: 11
Опис діяльності:
Компания «Янсер ЛТД» – признанный украинский лидер в области производства и дистрибуции нижнего белья, трикотажа и носочно-чулочной продукции.
Автор(-ка): Бывший сотрудник (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Дата початку роботи: 2012 г.
Дата звільнення: 2013 г.

Позитивні сторони компанії

Молодой, дружный коллектив (были люди с отклонением, конечно, но как говорится - "в семье не без урода"), удобное расположение (рядом с метро), комфортный офис, американский вид субординации (с начальником обращение по имени, без отчества, но только на Вы; исключение - владелец компании).Зп регулярно, три недели отпуска, официального оплачиваемого, сб, вс всегда выходной + все праздники, есть скидки на товары для сотрудников, в одном здании все подразделения: закупка, опт, розница, бухгалтерия, все директора, IT, НR, склад и т.д. (очень удобно - работа намного результативнее и быстрее, есть вопрос к другому отделу - при желании можно лично подойти и спросить, а не писать сообщения и звонить), есть перспектива карьерного роста (=100-200% отдача работе и это не преувеличение!).

Негативні сторони компанії

Постоянные переработки. Хоть официально рабочий день стандартный офисный, но если работы много (а ее всегда много), то сидишь хоть до 21, работу надо выполнить. Еще меня не устраивал список обязанностей, который рос в геометрической прогрессии, а зп оставалась на том же уровне. Можно конечно поднять этот вопрос с руководством (эдакий попрошайка) - но шансы на положительный результат - мизерны (им не выгодно, ведь все сотрудники будут просить повышения зп). На работе стресс от ощущения, что ты ничего не успеваешь, ночами сниться, утром истерика оттого, что на работу - как на каторгу. Заставляют выполнять работу, которая не входит в твои обязанности, ничего не доплачивая при этом. Надо уметь охватывать большие объемы информации, каждую цифру надо запомнить (могут в любой момент спросить) и прокомментировать её. У них есть такая фишка - если вы девушка детородного возраста, при оформлении надо подписать документ (это законно), что в случае беременности в первые ПОЛТОРА года работы - вы не претендуете на декретные, за вами просто закрепляют место, куда можно потом вернуться. Соответственно, если больше 18 мес. работаете - всё по КЗОТу. Оформляют не сразу, могут через месяц-два (надо обязательно напомнить об этом ответственным за это людям, были случаи в компании, когда об этом забыли). Командировки в другие города тоже не всем подходят (особенно, если есть семья). Много нюансов есть, все не перечислишь. Но одно могу сказать: если решите пойти туда работать - первое, чем вы должны обладать - гигантская СТРЕССОУСТОЙЧИВОСТЬ, идеальный вариант - быть флегматиком по темпераменту и спокойно реагировать на критику с элементами перехода на личности... Но каждому своё...

Оцінки компанії

Колектив та корпоративна культура
  • Рейтинг 5/5
Відношення керівництва
  • Рейтинг 4/5
Робоче місце та умови праці
  • Рейтинг 5/5
Соціальний пакет та пільги
  • Рейтинг 2/5
Перспективи роботи в компанії
  • Рейтинг 4/5