Отзыв о работодателе «"Бигл" рекрутинговая компания» Добавлен: 06.02.14 10:26
Основное название: "Бигл" рекрутинговая компания
Другие названия: Бигл, Кадровое агентство "Бигл"
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: www.beagle-group.ru
Телефоны: +7 (495) 644-44-88
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 189
Всего отзывов: 28
Описание деятельности:
Вакансия: ассистент менеджера по персоналу
Дата собеседования: Август 2013 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Другие названия: Бигл, Кадровое агентство "Бигл"
Сфера деятельности: Услуги: Кадровые агентства, рекрутинг
Сайт: www.beagle-group.ru
Телефоны: +7 (495) 644-44-88
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 189
Всего отзывов: 28
Описание деятельности:
- федеральная рекрутинговая компания, оказывающая комплекс услуг в
сфере подбора и управления персоналом. В своей работе компания делает
акцент на разработке и внедрении инновационных решений, превосходящих
стандарты работы существующего кадрового рынка. Одна из инноваций -
новая для российского рынка услуга - видеорекрутмент, который позволяет
закрывать проекты на территории всей России и стран СНГ. В числе услуг
компании рекрутмент (классический и видеорекрутмент), массовый подбор и
предоставление временного персонала, аутсорсинг непрофильных функций.
Головной офис компании расположен в... »
Автор: Ольга (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Вакансия: ассистент менеджера по персоналу
Дата собеседования: Август 2013 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Не осталось.
Отрицательные стороны компании
Общалась с девушкой по имени Наталья. Мило побеседовали по телефону, она прислала схему, как добраться до офиса на Автозаводской. Приехала-поговорили, договорились, что на следующий день я позвоню в 12 и узнаю результат по своему резюме.
Перезвонила. Наталья сказала, что она на обеде, и попросила перезвонить через полчаса. Через полчаса трубку она не брала, как не брала ее и на протяжении всего остального рабочего дня. На письмо по электронной почте тоже не ответила. Научите рекрутеров хотя бы оформлять отказ кандидатам, а то получается очень не красиво и главное- не профессионально.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.