Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «ледовый каток Марабушта» Добавлен: 15.04.14 15:09

Основна назва: ледовый каток Марабушта
Інші назви: ООО "Приоритет"
Сфера діяльності: Послуги: Дозвілля та розваги: клуби, готелі, кінотеатри, гральний бізнес
Телефони: 38480407
Адреса: Україна, м. Донецк, ул. Герцена 34а
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 2,60/5,0

Перегляди: 371
Усього відгуків: 5
Опис діяльності:
Директор и его сын - непорядочные люди. Обращаются с персоналом, как с бесправными рабами. Воруют их з\п и надбавки, которые им полагаются. Желаю, чтобы деньги, которые они присвоили пошли на лекарства!!!
Автор(-ка): Надежда Воронина (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Посада: администратор
Дата початку роботи: Квітень 2014 г.
Дата звільнення: Квітень 2014 г.

Позитивні сторони компанії

удобный график который обещали, но не выпоняли

Негативні сторони компанії

Добрый день! Очень хотелось бы обратиться к Валентину Александровичу, как к собственнику катка и поделиться впечатлениями от общения с Вашими сотрудниками.
У меня произошло очень не приятное знакомство с катком "Марабушта". На прошлой неделе меня пригласили на собеседование (должность администратор), условия работы в объявлении с 10:00 до 23:00, 10 рабочих дней в месяц, оплата 2300 грн. При собеседовании: график работы с 9:00 до 22:00, 10 раб/дн, оплата 2300 грн + 30 грн каждый выход, компенсация проезда. График работы и условия труда подошли, пригласили на стажировку. Я уволилась с предыдущей работы и 9 апреля вышла на стажировку.
Отдельно хочется поблагодарить прекрасного администратора Кристину благодаря которой я не только ознакомилась с основной спецификой работы катка, но и узнала, что график работы и оплата не соответствует тому, который я оговаривала с менеджером Оксаной. В следствии разбежности информации, я попросила Оксану прояснить ситуацию.
После беседы с директором Галиной Николаевной Оксана мне сообщила "новые" условия работы: с8:00 до 22:00, з/п будет в пересчете на меньшее кол-во часов работы (хотя для меня график работы увеличился) где-то 2000 грн + 30грн компенсации за проезд. Я конечно была огорчена "нововведениями", но с работы уже уволилась и поэтому согласилась дальше стажироваться. Второй день отстажировалась 12 апреля, после чего мне сказали, что надо приехать 15 апреля на собеседовании к Галине Николаевне и можно будет выходить на работу.
Сегодня состоялось собеседование у директора. Все всех устраивало пока не зашел разговор об оплате. Тут-то и выяснилось, что обещанные 30 грн на компенсацию проезда платить не будут. На таких условиях я отказалась работать, а Галина Николаевна усердно попыталась выставить меня дурой!!! (человека с высшим образованием и опытом работы управленцем).
Очень интересно, Валентин Александрович, Вы не знаете, как общается Ваш директор или Вас устраивает ее стиль общения с людьми?
Мне дважды предоставляли не достоверную информацию об условиях труда, а когда озвучили очередные "новые" условия труда, Галина Николаевна пыталась убедить меня в том, что я глупа!
"- Как это мы будем компенсировать расход на проезд, если Вы будите работать до 22?"
По-моему этот вопрос необходимо задавать Вам и Вашим сотрудникам!!!
Еще хватило наглости обвинить меня в том, что на МЕНЯ РАССЧИТЫВАЛИ!!! КТО ТЕПЕРЬ БУДЕТ РАБОТАТЬ?
Это особенно порадовало. Просто гениальные фразы!!!
А кого вообще беспокоит, что я ушла с работы, ради работы у Вас?
Интересно ли кому нибудь, что меня обманули с з/п и графиком работы?
КОМУ ИНТЕРЕСНО, ЧТО Я БЕСПЛАТНО У ВАС ОТСТАЖИРОВАЛАСЬ И ТЕПЕРЬ БЕЗРАБОТНАЯ???
Кто ответственный за бардак, который твориться на Вашем предприятии?

Всем соискателям желаю уважать себя и свой труд и никогда не попадать в подобные ситуации.
С Ув. Воронина Надежда.

Оцінки компанії

Колектив та корпоративна культура
  • Рейтинг 1/5
Відношення керівництва
  • Рейтинг 1/5
Робоче місце та умови праці
  • Рейтинг 1/5
Соціальний пакет та пільги
  • Рейтинг 1/5
Перспективи роботи в компанії
  • Рейтинг 1/5