Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «ООО "Центр Материаловедения"» Добавлен: 06.12.10 22:39

Основна назва: ООО "Центр Материаловедения"
Інші назви: Material Research Centre, ТМ "ДОМ"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Машинобудування та обладнання
Сайт:
Телефони: 502-41-49
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ, krigiganovskogo
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 1,35/5,0

Перегляди: 655
Усього відгуків: 35
Опис діяльності:
Производсвенно-инжиниринговая компания, занимается изделиями из металла, а так же стекла
Автор(-ка): Аноним (Був(-ла) тільки на співбесіді, але враження залишилося)
Вакансія: tehni4eskij menedger
Дата співбесіди: Листопад 2010 г.

Позитивні сторони компанії

перекрыты плохим

Негативні сторони компанії

Вот что я услышал на собеседовании (встретила небольшая женщина, именуемая себя исполнительным директором и нач. производства). Это после 25мин заполнения 4-х страничной анкеты и 30-минутного решения задачи (кстате когда заполнял анкету она в это время поливала молодого парня так, как обычно поливают злые преподы двоешников, думаю мало ли что - может она паралельно преподом работает, парень ушол, я понял что тут меня не будет, всё что было дальше - чисто спортивный интерес.
1.Мат ((даже в контексте) для меня не приемлим).
2.Тотальная выхвалка себя и своих достижений.
3.О колективе ни слова.
4.ЗП за 6-дневный раб день явно уменьшена (уже 200у.е.)
5.Плавающий процент которого думаю не дождёшся (это вечатление).
6.Узнал что эта женщина работала в милиции и имеет юридическое образование (и ещё много ненужных подробностей). Теперь мне стало всё ясно. Здесь сложилась так называемая система Феодало-Крепосническая система отношений между администрацией (3 человека) и рабочими.
Вообщем пробыл там 4 часа и видно, что только одна она может опустить ниже плинтуса нормального человека, рабочего выгнать и оставить без зарплаты. Нет не вытяжек, ни нового оборудования, ни воды, микроволновки, хотя заказы индивидуальные и очень дорогие. Вывод - директора знают как работать "под себя". Вообщем ничего для рабочих, а сама сидит и курит прямо на рабочем месте в одном общем для всех офисников кабинете.