Отзыв о работодателе «altell» Добавлен: 30.05.15 00:12
Основное название: altell
Другие названия: альтэль
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: altell.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, ул. Цветочная, д. 18 лит. Б
Просмотры: 190
Всего отзывов: 5
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2015 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Другие названия: альтэль
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: altell.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Санкт-Петербург, ул. Цветочная, д. 18 лит. Б
Просмотры: 190
Всего отзывов: 5
Описание деятельности:
Основной продукт altell neo - это модифицированная vyatta (http://en.wikipedia.org/wiki/V.... Естественно, они злостно нарушают лицензию.
В инженерном плане компания выше многих других в секторе на голову, но отношение к людям внутри компания - худший вид дикого капитализма: зарплата серая, текучка очень высокая: и люди уходят и увольняют многих. Наверное, такая политика связана с боязнью, что разработчик возьмет neo/Vyatta и уйдет к конкурентам/создаст свою компанию предложив больший откат за лицензии.
Автор: Антон (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2015 г.
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1
Положительные стороны компании
Вся ЗП белая. Офис, здание хорошие.
Отрицательные стороны компании
Руководство в лице ген директора Стасевича, просто ужас. Машет палкой как хочет- сегодня вы работает, завтра нет. При этом не соблюдение ТК при увольнении. Общается со всеми как угодно, повышает голос, орет. В соответствии с чем и остальное начальство бывает кричит друг на друга и на сотрудников. Полное неуважение.
Система в организации не отлажена. С вас могут просить сделать то, чего вы сроду не должны делать. Причем наглым образом.
В среднем сотрудники работают не больше 1-1,5 года.
Если устраиваться туда, то только временно и сразу начинать искать замену.
Не надейтесь здесь получить какой то опыт, поскольку никто вас ничему учить не будет.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.