Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «Улром Трейдинг Украина» Добавлен: 08.08.15 12:45

Основна назва: Улром Трейдинг Украина
Інші назви: Израфарм, Ремонто
Сфера діяльності: Послуги: IT: консалтинг, розробка, впровадження, хостинг та ін.
Телефони: 0674013814, 0981107193 , 067 401 38 14
Адреса: Україна, м. Київ
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 2,79/5,0

Перегляди: 208
Усього відгуків: 39
Опис діяльності:
Разработка интернет проектов, Строительство, продажа косметики Израфарм и многое другое
Автор(-ка): Ольга (Був(-ла) тільки на співбесіді, але враження залишилося)
Вакансія: Оператор ПК
Дата співбесіди: Серпень 2015 г.
Корисність відгуку: 11 - 2 = +9
Всього коментарів: 13

Позитивні сторони компанії

Уютный офис, центр, недалеко от метро

Негативні сторони компанії

Пришла на Шота Руставелли 29, 4 этаж офис 6. По номеру Вадима из предыдущих отзывов поняла что это та же контора только по другому называется. Сейчас они представляют себя как УкрторгбудМатериалы. Пригласил меня в свой кабинет. Предложил рассказать о себе. После задал вопрос: На что Вы не готовы пойти ради руководителя? Ну я ему рассказала, что вчера мне звонили и предлагали должности помощника руководителя публичного дома и это то та должность и обязанности от который я отказалась.Он на меня как взъелся, мол: "Почему Вы не поддерживаете своих работодателей, или Вы чего то боитесь, он же не предлагал Вам пойти напрямую туда работать?". Здесь я учуяла что то неладное...Видимо не зря, судя по предыдущим отзывам. Потом после нашей увлекательной беседы. Я у него спросила почему ЗП по объявлениям в инете постоянно меняется и скакает 5500 через месяц 5000. И еще задала вопрос по каких причинам ушел человек который был не этой должности. Он бедный чуть пульс не потерял. Начал возмущаться мол это какая то "коммерческая тайна" , "я не обязан Вам такое рассказывать". Толком и о уровне текучести кадров, причин увольнения сотрудников или какого возможного недовольствия в организации ничего не способен был сказать. Сказал только что сотрудники не увольняются, это только "МЫ ИХ УВОЛЬНЯЕМ"!!! Потом зашел разговор по поводу зарплаты. Услышала четкую фразу что : " 5000 еще нужно заслужить " это при том что 6 дневная рабочая неделя и на работу я должна выйти в субботу. Интересно: официально трудоустроить они тоже были готовы в субботу? Вообще честно говоря как HR-менеджер этот Вадим непрофессиональное хамло. После данной встречи пошла международную фармацевтическую компанию на собеседование. Почувствовала высокоинтеллигентный уровень общения с кандидатами. Ребята не тратьте время эту фирму. Лучше поищите что посущественней.