Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ООО НПО Ростар» Добавлен: 16.10.15 14:19

Основное название: ООО НПО Ростар
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт:
Телефоны: (8552) 77-86-75
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Набережные Челны, БСИ
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 4,34/5,0

Просмотры: 359
Всего отзывов: 69
Описание деятельности:
Разработка и производство автокомпонентов для грузовых автомобилей
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2014 г.
Стартовая зарплата: $1000
Финальная зарплата: $1000
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2

Положительные стороны компании

Вахту в плюсы не буду записывать, т. к. если до места работы на общественном транспорте не добраться, ее работодатель обязан обеспечить;
Питание в столовой по качеству не очень, но, с учетом компенсации, недорогое;
Формально зарплаты чуть выше, чем по городу (но это только формально!);
Разные затеи и скидки в прокатах, спортзалах и т. п. типа "за здоровый образ жизни"

Отрицательные стороны компании

Офис - старое обветшалое здание советской постройки, позорное как снаружи, так и внутри. Кабинеты тесные. Кондиционеры есть, то одних от них тут же продувает, а другим холода все равно не хватает. Не справляется система с объемом. Туалет - хуже, чем привокзальный. В женский все время очередь. Но люди понимающие, беременных пускают без очереди.
Зарплата белая меньше, чем на половину. Девочкам, в декретный уходящим, все выплаты, соответственно, только с белой зарплаты. Т. е. больше половины они недополучают и в единовременном, и в ежемесячном пособии.
Следствие зарплаты - ежемесячные очереди у кассы.
Генеральный - истеричный самодур. На совещаниях визжит, как свинья недорезанная. Позволяет себе и оскорбления плоть до мата. Раньше, говорят, еще хуже было, даже кидался в/на подчиненных, а потом то ли курсы какие прошел, то ли на таблетки подсел, чтоб истерики свои унимать. То сидит-сидит, указкой лазерной балуется, а то как заорет, что все вокруг враги и обмануть его хотят, что хоть заикой становись. В общем, крайне специфичный человек.
Прокомментирую формально относительно высокую зарплату. Как уже отмечалось, большая ее часть - неофициальная. Но главное - месяцев в году, когда вы получите зарплату полностью, - раз-два и обчелся. то 4-х, то 3-хдневный режим, то в административный всех отправят. И ладно бы, если бы это было свободное время и можно было бы найти подработку. Так ведь они же еще постоянно дергают, выходить заставляют за спасибо. Сначала обещают, что все фиксируется, все переработки будут оплачены, а потом делают унылый вид типа "вы поймите, сейчас тяжелые времена, компания в кризисе, надо потуже затянуть пояса и т. п." На моей памяти денег за переработки и выходы в выходные и административные никому не платили, только обещали. Одна девочка выпросила пару лишних дней к отпуску, так и то, как только она вышла, ее в субботу заставили работать. А выходы по субботам для ИТР - это вообще весело. Вахты нет. Хочешь - на такси до бси, не хочешь - с рабочими в 6 утра. А назад - в 19. При чем понимаешь, что ни такси, ни выход не оплатят. В итоге пашешь как папа Карло, а получаешь меньше, чем на нормальных предприятиях.
Будьте готовы к тому, что во второй половине года скажут, что план не выполняется, поэтому сокращают затраты, урезая зарплату. Как следствие - текучка как нигде. Об этом уже неоднократно в других отзывах было сказано.
Резюме - сюда можно попасть ,только если вы студент впервые ищущий работу. Опыт работы в говенной компании очень ценен. После ростара будет с чем сравнивать и будете ценить всех своих последующих работодателей, вспоминая, надеюсь все-таки не годы, а месяцы, каторги как страшный сон.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 2/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 1/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 2/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5