Отзыв о работодателе «Приватбанк» Добавлен: 10.01.16 19:58
Другие названия: ПБ, ПриватБанк, Приват Банк, Приват, Privat
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Сайт: www.privatbank.ua
Телефоны: 8 800 500 00 30
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Днепр, Ленинградская 5
Просмотры: 643
Всего отзывов: 80
Описание деятельности:
Должность: HR
Дата начала работы: Январь 2015 г.
Дата увольнения: Ноябрь 2016 г.
Стартовая зарплата: $100
Финальная зарплата: $80
Полезность отзыва: 3 - 2 = +1
Всего комментариев: 5
Положительные стороны компании
уютный офис Океанмаша
Отрицательные стороны компании
Что можно улучшить: Убрать Хлынину Ольгу Петровну с позиции руководителя направления трудовых ресурсов. Эта женщина, которой 60 лет, подписывает что-попало, является очень токсичным руководителем, ничего не смыслит в СУП. Отчитывает лучших сотрудников и восхищается своими девочками, которые ничего не делают на рабочем месте, а только сдают деньги на подарки друг другу и сплетничают. На должности связанные с аналитикой не советую идти вообще, руководитель направления риск-менеджмет Ковалев В.Л. вообще ничего не смыслит в аналитике, зато у него в отделении работают одни девочки, которые кроме скоринга ничего и не строили в своей жизни. Много некомпетентных сотрудников, более-менее нормальные только в IT-подразделениях работают. Постоянно нужно сдавать нормативы по финансовой культуре) Система управления персоналом в банке напоминает театр абсурда во главе с Хлыниной и Демиденко. Постоянно у них проблемы с численностью по отделениях, нету четкой программы по оптимизации численности. Все убегают от Хлыниной, я бы и самому злейшему врагу не посоветовала работать у нее или Ковалева. И еще на Ленинградской 5 постоянно грязное рабочее место, спутанные провода на рабочем месте, замена компьютера - это целая проблема, системные администраторы - их не дождаться. У-Ж-А-С).
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.