Відгук про роботодавця «ROSHEN» Добавлен: 16.01.12 10:39
Інші назви: Рошен
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Продукти харчування та напої, алкоголь
Сайт: roshen.com
Адреса: Україна, м. Запоріжжя, ул.К.Карого
Перегляди: 446
Усього відгуків: 326
Опис діяльності:
Посада: торговый представитель
Дата початку роботи: 2011 г.
Дата звільнення: 2012 г.
Стартова зарплата: $400
Фінальна зарплата: $400
Корисність відгуку: 2 - 0 = +2
Всього коментарів: 2
Позитивні сторони компанії
Встречаются хорошие люди.Зарплату платят практически без задержки.
Негативні сторони компанії
На тебя наваливают такое количество работы что это просто ЖОПА.Руководящий состав оставляет желать лучшего,особенно нач. отдела продаж ВАЛЭРА.Такого эрудита (колхозника) я еще не встречал, объяснить чего он от тебя хочет и обосновать для чего и как это сделать он не может.Полный ТОРМОЗ.Бухгалтерия постоянно теряет твои договора с клиентами которые ты так тяжело подписывал у клиента, и после того как они потеряли твой договор они делают стоп отгрузки( а ЗП зависит от твоих продаж) пока ты не принесешь новый подписанный договор.Планы ставят такие что на голову не лезут, что бы выполнить планы договариваешься с продавцами магазина,даешь им взятки,обманываешь их, что бы всеми правдами и не правдами сделать отгрузку.Социального пакета ни какого, даже КПК который тебе выдаю для работы ты пополняешь сам что бы скидывать заявки, не скидываешь заявки в вовремя тебя штрафуют.Вместо браслета на ноге как у заключенных в Америке тебе дают GPS навигатор по которому за тобой следят как за подопытной мышкой, кстате тот же GPS прокладывает путь по прямой поэтому по бензину тоже не доплата. Если есть просроченный товар либо ты его впихнешь клиенту либо он пойдет в твою ЗП, тоже происходит и по планам выполнения по шоколаду. Если у вас безвыходное положение или вам хочется потерять бессмысленно какой то отрезок вашей жизни то добро пожаловать в компанию РОШЕН.
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.