Відгук про роботодавця «kiwi agency» Добавлен: 15.12.17 10:57
Сфера діяльності: Послуги: Маркетинг, реклама, креатив, просування, аналітика
Адреса: Україна, м. Київ, Ул. Старонаводницкая 4а или б - не помню, кв 7
Перегляди: 256
Усього відгуків: 7
Опис діяльності:
Посада: smm менеджер
Дата початку роботи: 2017 г.
Дата звільнення: 2017 г.
Корисність відгуку: 0 - 1 = -1
Всього коментарів: 1
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію. Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
Их нет!
Негативні сторони компанії
УЖАС, а не компания: уважение к сотруднику - 0, head of smm - Лера Рубец - 0, отсутствие командного духа. На сайте и официальной странице в Facebook https://www.facebook.com/kiwiagency.com.ua постятся один раз сделанные профессиональным фотографом фото про классную жизнь внутри компании. Все весёлые, счастливые, коллективно поздравляют с днем рождения. Это всё блеф.Только фото и никакой реальной действительности. Копирайтеру ставится задача тем же head of smm для себя любимой писать пост с поздравлением, а дизайнер по той же команде креативит. И вуаля..., всё готово!!! На работу, как на каторгу. Не выполняют финансовые обязательства. В этой компании НИЧЕМУ не научитесь! Если вы опытный специалист, то будете деградировать. Работать в так называемой "компании" можно посоветовать только врагам.ФУ!
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.
Сожалеем, что вам не удалось пройти испытательный срок и узнать нас получше.
Мы понимаем вашу обиду и направленный поток негатива в сторону нашей компании.
Согласитесь, очень несправедливо утверждать какие-то факты, не имея достаточно информации и опыта сотрудничества в коллективе.
Хотелось бы отметить, что никто насильно не ставит ТЗ «поздравить с днем рождения» того или иного сотрудника, а тем более – мы не ставим такие задачи себе самостоятельно. Все происходит по инициативе команды и основывается на взаимном уважении к друг другу.
Выполнять все финансовые обязательства перед своими сотрудниками – наше правило, которому мы строго следуем вот уже на протяжении 5 лет.
Исключение – сотрудник, принятый на стажировку, который абсолютно не выполнил своих задач.
Очень некорректно указывать имя/фамилию сотрудников и оговаривать их.
PS: и кстати, у нас было три проф.фотосесии за 4 года работы (это наша ежегодная традиция. Пропустили только один год, когда руководитель был в Китае на ДР Kiwi).
С наилучшими пожеланиями, агентство интернет-маркетинга Kiwi Agency.