Відгук про роботодавця «кока кола» Добавлен: 07.02.12 08:36

получение опыта работы в системной компании. есть возможность посмотреть как надо правльно работать. относительнро хорошая средняя з\п у топ менеджеров. белое оформление. мед страховка.

с того момента как компанией в украине стали управлять собственно вырощеные менеджеры все пошло через ж... появилась так называемая брато кумовская комапния. непонятные люди вдруг внезапно появлялись и стали занимать топовые позиции при этом ни опыта ни профессионализма у них отродясь не было!! получая высокую з\п и преобретая модные авто никто даже не вспоминает о том что есть еще и торговый отдел, точнее торговый представитель( в компании это без вины виноватый чел) у которого полностью разбитая машина, нет элементарных запчастей, машины зимой не заводяться, идет постоянный перерасход топлива, все это сыпиться на головы бедного торгового, с которго пытаются удержать все это с зарплаты. причем з\п примерно до 3000 грн. последнее время в компании начались текучки и причем не с позиции торговых а с высших эшелонов. а все дело в том что в ХЕР отделе появились мега грамотные и МЕГА бесталковые ХЕРа менеджеры типа Светланы Бондарь, которая решила что в компнаию надо вливать свежую кровь и на топовые позиции с учетом демотивации внутренних кадров стали приглашать типа граматных, но совершенно бестолковых и еще более страшнее, ленивых менеджеров, которые первые 3 месяца не понимают куда они попали и что от них хотят, но позже поняв и к сожалению это еще позже понимает сам Хер отдел эти мега менеджеры уходят, но за это время компания уже успеет поретять несколько грамотных специалистов. компания полностью погрязла в процедурах.. для этого даже есть специальный отдел, и еще есть отдел по контролю за исполнением этих процедур. из=за этого элементарные вещи которые влияют на увеличение продаж не выполняются. процедурой не предусмотренно!!? до позиции RSM зарплаты позорно низкие.. директор филиала при условии уровня ответственно и огромного куска бизнеса получает на руки как супервайзер например в Джонсон и Джонсон (проверено).. корче все кричать что мы компания номер один в мире. а на деле получается что номер один они у себя в офисе.. многие конкуренты из-за простоты в работе и отсутствия процедур выиграли конкурентную борьбу с комапнией №1 как в продажах так и представлености. итог такой. если вас пытются переманить или перекупить, лучше не искушаться, так как не вы так вас сожрут сами коллеги, которые то же претендовали на Ваше место.