Отзыв о работодателе «Детский продюсерский центр Babyphotostar» Добавлен: 08.06.18 15:48
Основное название: Детский продюсерский центр Babyphotostar
Другие названия: Babyphotostar
Сфера деятельности: Услуги: Досуг и развлечения: клубы, гостиницы, кинотеатры, игорный бизнес
Сайт: babyphotostar.com.ua
Телефоны: (044) 546-34-77, (097) 698-54-23, (067) 960-60-07, (098) 888-89-77
Эл. почта: [email protected]
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев, Кирилловская 47
Просмотры: 381
Всего отзывов: 77
Описание деятельности:
Должность: менеджер
Дата начала работы: Сентябрь 2017 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Другие названия: Babyphotostar
Сфера деятельности: Услуги: Досуг и развлечения: клубы, гостиницы, кинотеатры, игорный бизнес
Сайт: babyphotostar.com.ua
Телефоны: (044) 546-34-77, (097) 698-54-23, (067) 960-60-07, (098) 888-89-77
Эл. почта: [email protected]
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев, Кирилловская 47
Просмотры: 381
Всего отзывов: 77
Описание деятельности:
Продюсирование детей, съемки детей в рекламе, модные дефиле, участие в различных телевизионных проектах и т.д.
Автор: Анна (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Должность: менеджер
Дата начала работы: Сентябрь 2017 г.
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
Добрый день! Работаю в компании с сентября прошлого года. Коллектив хороший, женский. Начальство отличное! Лояльно относятся ко всем, всегда по могут в любой ситуации. Есть возможность развиваться в творческом направлении. Работать в компании мне нравиться. Офис в центре города, удобная транспортная развязка. Позитивная работа, скучно не бывает!)
Отрицательные стороны компании
Работа с самыми требовательными клиентами - родители меленьких звездочек)
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.