Отзыв о работодателе «PROF-IT GROUP» Добавлен: 29.12.18 21:20
Основное название: PROF-IT GROUP
Другие названия: PROFIT GROUP
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.prof-itgroup.ru
Телефоны: +7 (495) 228-30-31
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 586
Всего отзывов: 43
Описание деятельности:
Дата собеседования: 2018 г.
Полезность отзыва: 1 - 3 = -2
Всего комментариев: 4
Другие названия: PROFIT GROUP
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: www.prof-itgroup.ru
Телефоны: +7 (495) 228-30-31
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 586
Всего отзывов: 43
Описание деятельности:
Компания PROF-IT GROUP занимается комплексной автоматизацией управления крупными
предприятиями, проектированием и внедрением инжиниринговых и ИТ-проектов,
разработкой прикладного и инновационного программного обеспечения, консалтингом и
проектами в сфере интеллектуально-транспортных систем.
PROF-IT GROUP - это творческая команда высококвалифицированных специалистов,
единомышленников, реализовавших целый ряд сложнейших проектов. В штате компании
более 350 экспертов, обладающих уникальной технической и отраслевой экспертизой,
многие специалисты PROF-IT GROUP имеют ученые степени.
На сегодняшний... »
Автор: Абв (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Дата собеседования: 2018 г.
Полезность отзыва: 1 - 3 = -2
Всего комментариев: 4
Положительные стороны компании
Не обнаружено
Отрицательные стороны компании
Была на собеседовании с hr-Ом Екатериной... Ну если у них человек такого "уровня" занимается подбором персонала, то видимо дела у компании не так хороши... Девушка с обкусанными ногтями, заусеницами, несвежим видом, от неё за км веет колхозом и нищетой. Это несерьёзно и непрофессионально. А руководителю вообще по барабану кто занимается подбором кадров, и какое этот человек производит впечатление о компании, являясь её представителем ?
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Зачастую рекрутеры используют различные методы оценки, в частности "метод провокации", все эти инструменты помогают вывести кандидата "на чистую воду", показать истинное лицо.
Екатерина - БРАВО!!! Вы отлично раскрыли данного кандидата, я бы тоже не хотела, чтобы в нашей команде были такие сотрудники, как человек, написавший этот отзыв.