Відгук про роботодавця «ООО Завод "Рапид"» Добавлен: 15.04.19 09:02
Основна назва: ООО Завод "Рапид"
Інші назви: СК "Змеевская строительная компания"
Сфера діяльності: Послуги: Будівництво, монтаж, ремонт та інше
Адреса: Україна, м. Харків
Перегляди: 172
Усього відгуків: 2529
Опис діяльності:
Посада: Инженер технолог
Дата початку роботи: Грудень 2018 г.
Стартова зарплата: $2500
Поточна зарплата: $3000
Корисність відгуку: 1 - 4 = -3
Всього коментарів: 5
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Інші назви: СК "Змеевская строительная компания"
Сфера діяльності: Послуги: Будівництво, монтаж, ремонт та інше
Адреса: Україна, м. Харків
Перегляди: 172
Усього відгуків: 2529
Опис діяльності:
Каркасное строительство. Бастромонтируемые дома. Канадская технология.
Автор(-ка): Ольга Николаевна (працював(-ла) у компанії на момент написання відгуку)Посада: Инженер технолог
Дата початку роботи: Грудень 2018 г.
Стартова зарплата: $2500
Поточна зарплата: $3000
Корисність відгуку: 1 - 4 = -3
Всього коментарів: 5
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію. Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
Еще до устройства на Завод Рапид читала о них отзывы, в основном писали недовольные люди... Но компания известная, решила попытать удачу. Как раз на сайте у них была вакансия. Заполнила форму, отправила резюме. Прошла собеседование, но позвонили не сразу. Долго переживала, но потом пригласили на работу. С учетом что до этого я долго не могла найти работу, мне очень повезло, что меня взяли.
Негативні сторони компанії
Прочитала все отзывы и поняла, что полнейшая чушь!!!! Такое впечатление, что пишет отзывы какой-то озабоченный человек! Да еще и политику приплел к Заводу! Не верьте ни одному отзыву, а особенно с пошлым подтекстом.
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.