Відгук про роботодавця «TIENS» Добавлен: 01.08.19 12:51
Основна назва: TIENS
Інші назви: Информационно-Сервисный Центр, Тянь-Ши,Welness
Сфера діяльності: Послуги: Маркетинг, реклама, креатив, просування, аналітика
Сайт: www.eatiens.com
Телефони: 3905239,5166682,0631427225
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ
Перегляди: 735
Усього відгуків: 413
Опис діяльності:
Автор(-ка): Аноним (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Дата початку роботи: 2019 г.
Дата звільнення: 2019 г.
Інші назви: Информационно-Сервисный Центр, Тянь-Ши,Welness
Сфера діяльності: Послуги: Маркетинг, реклама, креатив, просування, аналітика
Сайт: www.eatiens.com
Телефони: 3905239,5166682,0631427225
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ
Перегляди: 735
Усього відгуків: 413
Опис діяльності:
Компания основана в 1995 году г-ном Ли Цзиньюанем в г. Тяньцзине под названием Корпорация «Тяньши» Ко., ЛТД, Китай («Корпорация Тяньши»). Вышла со своей продукцией на международный рынок в 1998 году.
Дата початку роботи: 2019 г.
Дата звільнення: 2019 г.
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
Коли прийшла на співбесіду,не запамятала назву компанії,мені тільки сподобалось те ,що тут є карєрний ріст і хороший дохід.Пізніше почитала позитивні і негативні відгуки.Бачила систематичність їхню:хороші відгуки-пишуть ті,хто вже має досвід в роботі,поганф-ті ,хто тільки був на співбесіді і одному чи двох заняттях.Ту питання:Коли школяр хоче вступати до університету на лікаря,він буде вчитись у абітурієнта чи у доцента,аспіранта,професора?
Я працюю третій рік,будучи студентом, на частковій зайнятості досягла хорошого результату,зараз в дикреті і це не заважає самореалізовуватись.
Негативні сторони компанії
нема
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.