Відгук про роботодавця «ТОВ «ФРIДОМ ФІНАНС УКРАЇНА»» Доданий: 22.08.19 11:20
Основна назва: ТОВ «ФРIДОМ ФІНАНС УКРАЇНА»
Сфера діяльності: Послуги: Фінансові послуги: банки, оцінка, аудит, страхування та ін.
Сайт: www.ffin.ua
Телефони: 4343 (безкоштовно з номерів усіх національних операторів); +38 (044) 206-84-15
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ, вулиця Московська, 32/2 БЦ «Сенатор», 11 поверх
Перегляди: 514
Усього відгуків: 47
Опис діяльності:
Посада: Офис-менеджер
Дата початку роботи: 2018 г.
Сфера діяльності: Послуги: Фінансові послуги: банки, оцінка, аудит, страхування та ін.
Сайт: www.ffin.ua
Телефони: 4343 (безкоштовно з номерів усіх національних операторів); +38 (044) 206-84-15
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Київ, вулиця Московська, 32/2 БЦ «Сенатор», 11 поверх
Перегляди: 514
Усього відгуків: 47
Опис діяльності:
ТОВ «ФРІДОМ ФІНАНС УКРАЇНА» надає фінансові послуги на території України на підставі державних безстрокових ліцензій на здійснення брокерської, дилерської та депозитарної діяльності депозитарної установи. Компанія залишає за собою право відмовити в наданні послуг особам, що не відповідають вимогам, які висуваються до клієнтів, або стосовно яких встановлена заборона/обмеження на здійснення таких послуг відповідно до законодавства України або інших країн, де здійснюються операції. Також обмеження можуть бути накладені внутрішніми процедурами та контролем ТОВ «ФРІДОМ ФІНАНС УКРАЇНА».
Автор(-ка): Марго (працював(-ла) у компанії на момент написання відгуку)Посада: Офис-менеджер
Дата початку роботи: 2018 г.
Позитивні сторони компанії
Я во Фридом Финанс работаю больше года на позиции офис-менеджер. Было обучение, в коллектив влилась быстро. Мне нравится работа) Есть скидка в турагенстве для сотрудников Фридом, на фитнес. Ребята позитивные, в основном мои ровесники (25-30 лет в среднем).
Негативні сторони компанії
С серьезными минусами мирится я бы не стала
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.