Отзыв о работодателе «ОАО ГМК Норильский никель» Добавлен: 15.10.19 19:03
Основное название: ОАО ГМК Норильский никель
Другие названия: Норникель
Сфера деятельности: Производство/поставка: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда...)
Сайт: www.nornik.ru
Телефоны: (495) 787-76-67
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Москва
Просмотры: 1035
Всего отзывов: 63
Описание деятельности:
Должность: Юрист
Дата начала работы: 2017 г.
Стартовая зарплата: $300
Текущая зарплата: $500
Полезность отзыва: 3 - 2 = +1
Всего комментариев: 5
Другие названия: Норникель
Сфера деятельности: Производство/поставка: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда...)
Сайт: www.nornik.ru
Телефоны: (495) 787-76-67
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Москва
Просмотры: 1035
Всего отзывов: 63
Описание деятельности:
Норильский никель – крупнейший в мире производитель никеля и палладия, один из крупнейших производителей платины и меди. Помимо этого Норильский никель производит побочные металлы – кобальт, родий, серебро, золото, иридий, рутений, а также селен, теллур и серу.
Основными видами деятельности предприятий Группы являются поиск, разведка, добыча, обогащение и переработка полезных ископаемых, производство, маркетинг и реализация цветных и драгоценных металлов.
Автор: Аноним (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Должность: Юрист
Дата начала работы: 2017 г.
Стартовая зарплата: $300
Текущая зарплата: $500
Полезность отзыва: 3 - 2 = +1
Всего комментариев: 5
Положительные стороны компании
Не было, нет и не будет !!!
Отрицательные стороны компании
Работал в Правовом департаменте,честно скажу Руководитель проектов Подоксёнов Михаил слишком большого о себе мнения.Объем работы не маленький,а зарплата крошечная.Юристу с опытом работы нет смысла приходить и работать в ГМК Норильский никель.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Те стандарты которые есть по учету - только формальность.
полный хаос и разброд по обществам. Сами не знают сколько и каких у них активов. На местах все разворовывают.
По группе обществ большие убытки.
Коллективчик гаденький не везде, надо конкретно департамент/управление/отдел рассматривать.
В целом, дураков много - компания большая - дураков много! Да и умные не нужны! Не дай бог умному туда попасть..... загубят.
Нужен середничек, который готов душу отдавать и по выходным работать, полагая что вот сейчас лет 5 потружусь за копье а потом откроется перспектива. НЕ стоит обманываться если ты не родственник (любовник) одного из Топов - удачи не видать.
Ты взялся разоблачать ложь, пиздешь и провокацию?
Так разоблачай с фактами, а не пиздоболь об одном и том же нцатый раз.
ПЫСЫ - когда кажется, креститься надо!!! Хотя куда тебе, недоумку конченному.