Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «ООО Полисан» Добавлен: 05.03.20 11:10

Основна назва: ООО Полисан
Інші назви: Фарбекс
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Хімія, ПММ
Сайт:
Адреса: Україна, м. Київ
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 3,20/5,0

Перегляди: 1127
Усього відгуків: 19
Опис діяльності:
Производство лакокрасочная продукция
Автор(-ка): фарбех (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Дата початку роботи: 2019 г.
Дата звільнення: 2020 г.
Корисність відгуку: 1 - 1 = 0
Всього коментарів: 2

Позитивні сторони компанії

Сильнейший финансовый отдел. Финансовая отчетность и дисциплина - высший пилотаж. Нет воровства и самодеятельности. Корпоративный стиль одежды, общения- образцовый, директор Юлия Викторовна ведёт за собою всех. При чем без криков и без хамства. Железная леди в хорошем смысле. В фин. Отделе есть чему поучится, если хочется научиться после финансового ВУЗа и стать специалистом - идите в Полисан.
Чего не скажешь об отделе продаж.
К сожалению, мягкий руководитель. Как следствие: вечные качели, недолгие распоряжения,увольнения, назначения новых руководителей, которые вместо того, чтобы помагать продавать, занимаются карьеризмом и перетягиванием одеяла на себя. Слишком много в отделе продаж руководителей с коронами ( бездельников) и мало трудяг, которые реально работают с торговыми точками , строителями и объектами.
Генеральный директор- молодец! Но взваливает на себя слишком много обязанностей и из- за этого иногда не видет глобальных ошибок отдела продаж.
Из декрета выйти нереально. Если планируете в декрет, можете сразу попрощаться из Полисаном.
На прежнее место выйти Вам не предложат, нормы КЗОТ им не указ.

Негативні сторони компанії

В отделе продаж все привязаны к проценту от оборота клиентов, по- этому дружбы нет, никто друг другу не помогает. Каждый думает о своей выгоде и забирают клиентов нагло, бессовестно, всеми методами .
Отличный руководитель тендерного отдела Ольга. Но ей продажник не помогают. Наоборот, каждый пытается присвоить победы тендерных продаж себе на филиал и на этом построить карьеру.

Оцінки компанії

Колектив та корпоративна культура
  • Рейтинг 5/5
Відношення керівництва
  • Рейтинг 5/5
Робоче місце та умови праці
  • Рейтинг 5/5
Соціальний пакет та пільги
  • Рейтинг 1/5
Перспективи роботи в компанії
  • Рейтинг 5/5