Отзыв о работодателе «Формула контроля» Добавлен: 18.01.21 07:35
Основное название: Формула контроля
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: formula-kontrol.ru
Телефоны: +7 (495) 7784631
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Формула контроля
Просмотры: 421
Всего отзывов: 43
Описание деятельности:
Должность: Временный персонал
Дата начала работы: 2020 г.
Дата увольнения: 2021 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: formula-kontrol.ru
Телефоны: +7 (495) 7784631
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Формула контроля
Просмотры: 421
Всего отзывов: 43
Описание деятельности:
Услуги по проведению внешних независимых профессиональных инвентаризаций для розничных магазинов и складов на территории РФ. основана в 2008 году. проведено более 2000 работ различной сложности.
Автор: Евгений Джон (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Временный персонал
Дата начала работы: 2020 г.
Дата увольнения: 2021 г.
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
Легко попасть на смену, дополнительных навыков не требуется, молодой коллектив
Отрицательные стороны компании
Когда начал выходить на подработку стабильно получал ставку 1300₽ на руки. После наступления нового 21года они придумали какой-то «целевой показатель» и теперь при тех же посчитанных едицах я получил 700₽.и теперь нще на карту ждать до трех дней пока переведут эти копейки. За эти деньги не советую даже связываться. Организация инвентаризации оставляет желать лучшего.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
В ответе же отдела персонала ничего нового, одни заученные шаблонные фразы. Такова их работа)
Бегите оттуда и не оглядывайтесь.
Вся информация по оплате проговаривается/прописывается детально заранее, от минимальной фиксированной ставки до максимальной.
Также перед стартом работ все сотрудники ознакамливаются, читают и подписывают Соглашения, в котором прописаны все условия в полном объеме, в том числе и целевые показатели (план по количеству отсканированных единиц на одного участника инвентаризации)
Чтобы выполнить план необходимо сканировать около 4-5 единиц товара В МИНУТУ, что даже для сотрудников, впервые вышедших на работы, является заниженной планкой.
В случае если в течение всей смены сотрудником план не выполняется - предусматривается фиксированная ставка, гарантированно выплачиваемая при выходе на смену.
Касаемо вашего заявления, что "...Организация инвентаризации оставляет желать лучшего." - хотелось бы, чтобы вы более шире раскрыли это предложение в целях получения обратной связи и принятия необходимых мер.
В случае непонимания каких-либо процессов, просим Вас связаться с Отделом персонала 8-495-215-28-87