Відгук про роботодавця «Ортомед Холдинг ТОВ» Доданий: 24.01.21 23:14
Сфера діяльності: Торгівля: Меблі та предмети інтер'єру
Адреса: Україна, м. Київ
Перегляди: 870
Усього відгуків: 17
Опис діяльності:
Дата початку роботи: 2010 г.
Дата звільнення: 2021 г.
Корисність відгуку: 3 - 0 = +3
Всього коментарів: 3
Позитивні сторони компанії
Квалификация не нужна, если достаточно шершавый язык, чтоб профессионально лизать попу руководству.
Негативні сторони компанії
Пословица «Рыба гниет с головы» - это про компанию Ортомед Холдниг (им принадлежат и салоны Орто-Лайн). Собственники и коммерческий директор – это настолько гнилые люди, что подобных, к счастью, встретить можно очень редко, и работая там эта гниль может поразить и вас. Людей не считают за людей, а за рабов, текучка кадров просто сумасшедшая, увольняют без объяснения причин одним днем, а в основном сотрудники сами разбегаются. Всех, кто уходит начинают обливать грязью, придумывают и озвучивают то, что вообще не отвечает действительности, особенно это касается тех, кто был у них на руководящих позициях, интересно как эти люди с ними поступят, когда это узнают, а они узнают.
Собственники – муж и жена Зиньковы, селяне, вырвавшиеся «из грязи в князи», тупые и необразованные, жадные настолько, что это уже патология, им повезло, что бизнес пока работает, но это пока, с таким руководством не нужны конкуренты и враги – сами все развалят. Жена – лицемерка и сплетница, периодически строит из себя хорошую, но от нее больше всего грязи льется на людей и всем заправляет она. Муженек – это отдельный разговор, комический персонаж, двух слов связать не умеет, но считает себя великим человеком, и эту веру подогревают его прихлебатели, его психическое состояние граничит с безумием, сотрудники между собой зовут его блаженным. На корпоративных мероприятиях и совещаниях любит делать то, что одиозный депутат Кива в Верховной раде. Обсуждать будут, еще и в присутствии коллег, вашу личную жизнь, внешность, состояние здоровья и придумают с три короба от себя. Вообще кто с кем спит и как очень волнующая тема для них, готовы это обсуждать бесконечно.
Коммерческий директор Андрей Николаевич Третяк – это такая гнида, какую еще поискать нужно. Плетет интриги, врет, увольняет всех, кто хоть что-то пытается возразить, из старого коллектива, благодаря ему, ушли почти все. За деньги готов на все – скажут собственники засунуть себе в естественное отверстие трость, засунет куда скажут, сходят хозяева на стул-туалет и скажут съесть содержимое, будет радостно причмокивать – лишь бы деньги платили. Некомпетентен вообще ни в чем, ленивый до предела, его никто не уважает и все ненавидят за глаза, но сказать что-то боятся, иначе это будет последний день в компании. И не боится он в свои немного за тридцать уже иметь столько врагов – рано или поздно накажут же люди и не только люди, зло всегда возвращается, а он очень много зла сделал. То, что эту мразь держат в компании, еще один показатель недалекости и моральных качеств собственников.
Про личности достаточно, этого хватит для понимания корпоративной культуры компании, вернее ее полного отсутствия.
Не ведитесь на то, что желаемая зарплата будет после испытательного срока – максимум получите то, что со старта, вас будут всячески унижать чтоб не претендовали на большее, они же от сердца эти деньги отрывают.
В общем можно там пересидеть некоторое время, если готовы терпеть унижения или работать не хотите, но справляетесь с лизанием зада на отлично.
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.
Придя утром на работу вы сразу же забудете о 21 веке на дворе. Перед вами откроется портал в Сталинские 1930-е с выстроенной системой доносов в ГПУ НКВД. В компании коммерческий директор видимо также издал документ, вдохновившись секретной "Инструкцией о постановке информационно-осведомительной работы окружных отделов", предусмотрев наказание за недоносительство.
Главным вербовщиком тут выступает HR собирает у всех информацию и запугивает несогласных. Присутствует и подслушивание разговоров - еще одно подтверждение, ведь прослушка привела Сталина к власти. Догадайтесь какими методами взбираются тут по карьерной лестнице.
Моральная обстановка в коллективе внушает ужас, сотрудники разбегаются
Не тратьте время и обходите десятой дорогой. А тем нормальным людям, которые еще там хочу пожелать сдвинуться с места и искать другую работу, есть огромное количество хороших компаний, где вас по достоинству оценят.
Как не печально, но есть ещё «руководители» которых, скорей всего, в детстве унижали сверстники, сейчас они пытаются за счёт своих подчиненных избавиться от своих комплексов неполноценности.
Впрочем, давно уже пора переименовать «Ортомед Холдинг» в «Колгосп «Червоне Дишло», контингент как раз подобрался «цвет села», да и говна, льющего на персонал, достаточно для удобрения не одной сотни гектаров полей.