Відгук про роботодавця «Wework (Львов) Кадровое агентство» Добавлен: 20.03.21 21:07
Основна назва: Wework (Львов) Кадровое агентство
Інші назви: ТОВ ВІ ВОРК
Сфера діяльності: Послуги: Кадрові агенції, рекрутинг
Сайт: wework.in.ua
Телефони: +380683008483, +380933008483, +380953008483
Адреса: Україна, м. Львів
Перегляди: 490
Усього відгуків: 60
Опис діяльності:
Автор(-ка): Денис Костерен (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Дата початку роботи: 2020 г.
Дата звільнення: 2021 г.
Інші назви: ТОВ ВІ ВОРК
Сфера діяльності: Послуги: Кадрові агенції, рекрутинг
Сайт: wework.in.ua
Телефони: +380683008483, +380933008483, +380953008483
Адреса: Україна, м. Львів
Перегляди: 490
Усього відгуків: 60
Опис діяльності:
Кадровое агентство "We Work" лидер на рынке трудоустройства за рубежом. Мы предоставляем полный спектр услуг. Поможем вам найти лучшую работу в кратчайшие сроки.
Работаем качественно и ответственно. Уже более 5000 клиентов воспользовались нашими услугами. Работаем ОФИЦИАЛЬНО, имеем лицензии на трудоустройство, и осуществляем прием платежей только на банковские счета !!
Проверяем каждого работодателя, выбираем только лучших.
Доверьте поиск работы профессионалам. Хорошего дня и хороших вакансий.
Дата початку роботи: 2020 г.
Дата звільнення: 2021 г.
Позитивні сторони компанії
Їду від цієї компанії другий раз. В принципі притензій не маю. Знаю вже власників, перший раз їхав на Виготовлення садової архітектури, тепер на виготовлення вареників, радує те шо, точно не схудну і з голоду не помру _))))))))
а якшо серйозно, ставка 18 зл, протсто топ!!!, проживання 4 людини в кімнаті, живемо біля заводу в якосмуь задртпаному селі.
А так все подобається, думаю це моя остання подорож за кордон.
Старатимусь працювати в Україні. Компанію можу рекомендувати, хороші хлопці, тримають слово. співпрацею з ними задовлений.
Негативні сторони компанії
Один -, якшо закінчується пиво, но дуже далеко за ним йти!!!)
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.