Отзыв о работодателе «helen marlen» Добавлен: 14.05.21 22:33
Основное название: helen marlen
Другие названия: ООО «Хелен Марлен»
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: helen-marlen.com
Телефоны: Тел. +38-044-4903902
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев
Просмотры: 465
Всего отзывов: 13
Описание деятельности:
Дата начала работы: 2020 г.
Другие названия: ООО «Хелен Марлен»
Сфера деятельности: Торговля: Одежда, обувь, аксессуары, текстиль
Сайт: helen-marlen.com
Телефоны: Тел. +38-044-4903902
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев
Просмотры: 465
Всего отзывов: 13
Описание деятельности:
Helen Marlen Group – ведущая украинская ритейл-компания, специализирующаяся на одежде, обуви и аксессуарах premium-категории.
Сегодня компания управляет сетью из 21 магазина, общей площадью более 6000 м2. В 8 монобрендах и 13 мультибрендах Helen Marlen Group представлено более сотни всемирно известных марок. В числе монобрендовых магазинов Helen Marlen Group самые влиятельные марки fashion-индустрии: Gucci, Yves Saint Laurent, Bottega Veneta, Burberry, Loro Piana, Roberto Cavalli, Salvatore Ferragamo и Dsquared2. В мультибрендах представлены самые желанные и перспективные марки одежды и аксессуаров:... »
Автор: Марина (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)Дата начала работы: 2020 г.
Положительные стороны компании
Когда я пришла на стажировку, сразу поняла -моя компания ..люди, клиенты, красивые вещи вокруг. Раньше такого в других компаниях не видела. Тяжело иногда на ногах долго, но без этого никах. Спасибо , что такая компания есть. Я спокойна, что зарплата вовремя, тренинги даже были, стаж в трудовой и главное -понимающее отношение директора.
И да, спасибо хейтерам за бесплатную рекламу. Если вы так много пишите, значит от успеха компании у вас настроение портится или хейт-это ваше призвание
Отрицательные стороны компании
График, чтобы было меньше часов, больше премий
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.