Відгук про роботодавця «Школа немецкого языка онлайн Aura» Добавлен: 03.07.21 12:36

Ось уже майже рік минув з того часу, як я влаштувалася працювати в онлайн-школу німецької мови "Ауру". Перше враження можна описати такими словами: "Ого, як тут усе продумано, класно і серйозно!" Кожен, хто працює тут чи працюватиме в найближчому майбутньому, впевнено може сказати, що це серйозна компанія високого рівня, яка зараз, незважаючи на всі труднощі, стрімко зростає і рухається тернистим шляхом до успіху, до звання школи номер один не тільки в Україні, а й за її теренами. Я починала працювати в школі викладачем. Було непросто, адже адже адаптація, яка відбулася відразу після співбесіди, мене дещо налякала. "А я відповідаю рівню вимог? Я теж так зможу? Вау-сервіс якийсь!" Сталося, не так, як гадалося. Два тижні, влилася в команду і полетіли! :) Усе чудово. Ось так пропрацювавши три місяці вчителем я помітила і свій прогрес (як професіонала), і високі результати наших студентів. Окей! Тобто методика робоча, колектив класний, зарплатня вище середньої на ринку праці в Україні (при повній зайнятості 28000 грн +). Та ще й матеріали готові, постійна методична підтримка. Менеджери круті і владнають будь-які проблемки з клієнтами. Зрештою мені стало настільки комфортно, що я почала вносити якісь власні ідеї, пропозиції щодо покращення курсів або нашого розвитку в нових для школи напрямках. Андрій, керівник і засновник "Аури", швидко це помітив і підхопив мою ініціативність. Так у свої 20 років я стала академічним директором школи й очолила команду крутецьких викладачів! Тож зараз я плідно працюю над тим, аби наші студенти були задоволені матеріалами, навчальним процесом, а головне своїм результатом! Ну а вчителі, у свою чергу, могли відчувати з мого боку підтримку і сміливо називати мене не лише колегою, а й подружкою чи хорошою порадницею. Писати можна довго, але я висновок у цього відгуку один: мої цінності та цінності школи ідеально збігаються, я почуваюся частиною крутого проєкту і близькою людинкою для неймовірних людей, я постійно зростаю і розвиваюся, кидаю собі виклики і щоразу успішно проходжу цей челенд, мене чують і слухають, прислухаються і відчувають :) Я завжди можу звернутися до будь-кого з команди і на 100 відсотків бути впевненою, що мене підтримають і що мені допоможуть. Готова підтвердити слова Андрія про те, що наразі багато чого змінилося і змінюється й надалі. Тому приходьте до нас працювати і не пошкодуєте. Тільки зарядитесь позитивом і наберетеся хорошої аури. Гарного дня :)

Ось уже майже рік минув з того часу, як я влаштувалася працювати в онлайн-школу німецької мови "Ауру". Перше враження можна описати такими словами: "Ого, як тут усе продумано, класно і серйозно!" Кожен, хто працює тут чи працюватиме в найближчому майбутньому, впевнено може сказати, що це серйозна компанія високого рівня, яка зараз, незважаючи на всі труднощі, стрімко зростає і рухається тернистим шляхом до успіху, до звання школи номер один не тільки в Україні, а й за її теренами. Я починала працювати в школі викладачем. Було непросто, адже адже адаптація, яка відбулася відразу після співбесіди, мене дещо налякала. "А я відповідаю рівню вимог? Я теж так зможу? Вау-сервіс якийсь!" Сталося, не так, як гадалося. Два тижні, влилася в команду і полетіли! :) Усе чудово. Ось так пропрацювавши три місяці вчителем я помітила і свій прогрес (як професіонала), і високі результати наших студентів. Окей! Тобто методика робоча, колектив класний, зарплатня вище середньої на ринку праці в Україні (при повній зайнятості 28000 грн +). Та ще й матеріали готові, постійна методична підтримка. Менеджери круті і владнають будь-які проблемки з клієнтами. Зрештою мені стало настільки комфортно, що я почала вносити якісь власні ідеї, пропозиції щодо покращення курсів або нашого розвитку в нових для школи напрямках. Андрій, керівник і засновник "Аури", швидко це помітив і підхопив мою ініціативність. Так у свої 20 років я стала академічним директором школи й очолила команду крутецьких викладачів! Тож зараз я плідно працюю над тим, аби наші студенти були задоволені матеріалами, навчальним процесом, а головне своїм результатом! Ну а вчителі, у свою чергу, могли відчувати з мого боку підтримку і сміливо називати мене не лише колегою, а й подружкою чи хорошою порадницею. Писати можна довго, але я висновок у цього відгуку один: мої цінності та цінності школи ідеально збігаються, я почуваюся частиною крутого проєкту і близькою людинкою для неймовірних людей, я постійно зростаю і розвиваюся, кидаю собі виклики і щоразу успішно проходжу цей челенд, мене чують і слухають, прислухаються і відчувають :) Я завжди можу звернутися до будь-кого з команди і на 100 відсотків бути впевненою, що мене підтримають і що мені допоможуть. Готова підтвердити слова Андрія про те, що наразі багато чого змінилося і змінюється й надалі. Тому приходьте до нас працювати і не пошкодуєте. Тільки зарядитесь позитивом і наберетеся хорошої аури. Гарного дня :)

Лілія, вітаю вас. Мені дійсно дуже шкода, що ви зайшли в такий «турбулентний» та хаотичний період існування компаніі і розумію підгрунтя цього відгуку.
Запевняю вас, зараз все виглядає належним чином, структуровано, регламентовано, школа приносить користь своїм студентам! Розумію, що на той момент сприймалось все таким чинок, але наразі картина зовсім інша. Ми вже давно пройшли період "стартапу" та впевнено рухаємось до того, щоб стати кращою в Україні школою німецької мови. Хочу показати вам, як зараз виглядає наш сайт та команда.
https://aura-school.com
Якщо проскролите на головній трохи вниз побачите відео від наших викладачів.
Майже 2 роки провисіли ваші коментарі на сайті та «зробили свою роботу». Зараз все змінилось і вони НЕ відображають більше реальну ситуацію в компаніі і можуть відвернути людей від потенційно цікавої роботи та можливості заробітку.
Давайте будемо вважати цю ситуацію минулого «вичерпаною» за сроком давності, з якої я винес значний урок. Зараз попрошу наших актуальних менеджерів з продажу залишити анонімно свою думку про роботу в компаніі. Всім добра!

Так сложились жизненные обстоятельства что "посчастливилось" посутрудничать с данной компанией и Андреем лично. В самом начале проект показался мне интересным и сам Андрей вполне адекватным и системным. Речь шла о работе менеджером по продажам удаленно (ставка озвучивалась 8 тысяч грн.+4% от продаж, на период адаптации 50% ставки). Деньги конечно не большие, но объем работ озвучивался достаточно маленький(15 новых лидов в день+переписка в мессенджерах), а перспективы роста сумасшедшие). Учитывая что на основной работе с загрузкой я справляюсь за 2-3 часа, почему бы не поработать (всегда интересны системные развивающиеся компании, люблю повышать и свой уровень и расти и развиваться с компанией). Вроде и все хорошо в самом начале, быстро получила всю информацию по продукту, скрипты, достаточно быстро выслали смартфон для работы… Но далее началось самое интересное…СРМ системы не было(вся информация о лидах была в экселевских табличках, часто уже не актуальная и дублирующаяся). Кто работал менеджером по продажам — поймет, что в этих табличках без СРМ можно с ума сойти и потеряться. Далее ещё интереснее. Сайта не было и на момент когда меня брали он должен был быть вот-вот( в итоге его нет по сей день). Анализа конкурентов не было. Прописанных конкурентных преимуществ данной компании не было(наверное менеджер должен был придумать их сам), анализа СРМ систем и какая подойдёт компании не было (я по доброте душевной лично консультировала фаундера Андрея сугубо как оказалось на волонтёрских основаниях). Прописанных бизнес-процессов компании тоже не было. 2 дня шла эпопея с подключением IP телефонии, после чего, я как менеджер с какого-то перепугу ковырялась и настраивала срм Bitrix24 для того чтоб мочь адекватно работать под данную компанию(чтоб так понятнее было, занималась этим до ночи), потому что никто ничего в этом не понимал и с срм ранее не сталкивался. Уже странно… Т.к. школа занимается преподаванием немецкого да ещё и онлайн, то ЦА была не только из Украины, а из России, Беларуси и Германии. Звонить через телефонию для компании оказалось дорого, потому в другие страны мне сказали звонить через Вотс ап, Вайбер и Телеграм, что уже бред какой-то (звонки в срм не пишутся, трата времени на эти звонки никак не фиксируется). Звонков конечно оказалось в итоге не 15 в день, а в разы больше. Плюс переписки через все существующие мессенджеры. Я работала реально с 9:00 и до 19:00-20:00 пять дней в неделю. Но фаундеру показалось мало этого за 4 тыс. в месяц, потому всплыл рабочий день в субботу (оговаривали на старте график 5/2, единственное что я согласилась взять на себя — это ответы на сообщения в Фейсбук и Инстаграм в субботу до обеда и то временно, компания ж развивается и Андрей не мог позволить себе такие расходы на дополнительный персонал). После проработки лидов, решения на какое время и дни ставить человека на индивидуальные занятия я ждала от Андрея по 2-3 дня!!!Процессов же в компании нет, ну и свободных графиков преподавателей в доступе у менеджера тоже))), вот как хочешь так и работай с клиентом))). Короче АД. Я проработала там три недели и перед каждой субботой всплывал очередной посыл устроить небольшое совещание по подведению итогов в субботу(небольшое с Андреем это как правило 40 мин-час) За три недели много раз повторила Андрею что мы так не договаривались и я не буду и в субботу привязываться к ноутбуку и рабочему месту, что я конечно трудолюбивый и ответственный человек, но и у меня есть личное пространство и семья. Человек так и не понял. Потому через три недели мы с ним попрощались. Ему тоже не подошло то что в субботу с ним не готовы подбивать итоги и совещаться. За эти три недели мне оплатили 3 тыс. гривен), на счёт % Андрей сказал что все лиды "слились". После нашего "прощания" у компании появилась новая вакансия менеджера по продажам( на rabota.ua) , но со ставкой уже не 8 тыс. грн, а 6))). Человек хочет иметь раба, а не менеджера да ещё и на халяву. Потому если хотите попасть в АД, то добро пожаловать в Ауру.