Відгук про роботодавця «Artjoker» Добавлен: 09.07.21 13:28
Основна назва: Artjoker
Інші назви: Артджокер
Сфера діяльності: Послуги: IT: консалтинг, розробка, впровадження, хостинг та ін.
Сайт: artjoker.ua
Телефони: +38 (067) 578-2000, +38 (044) 333 66 25
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків
Перегляди: 521
Усього відгуків: 14
Опис діяльності:
Автор(-ка): Антон (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Дата початку роботи: 2020 г.
Дата звільнення: Травень 2021 г.
Інші назви: Артджокер
Сфера діяльності: Послуги: IT: консалтинг, розробка, впровадження, хостинг та ін.
Сайт: artjoker.ua
Телефони: +38 (067) 578-2000, +38 (044) 333 66 25
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків
Перегляди: 521
Усього відгуків: 14
Опис діяльності:
Artjoker - компания, прошедшая продуктивное становление из веб-студии до известной крупной IT-компании в сфере аутсорсинговых услуг. Ежедневная практика и опыт более, чем сотни наших высококвалифицированных сотрудников, позволяют реализовывать проекты областного, национального и международного масштабов. Мы готовы помочь вам построить, вывести на рынок и развить ваш бизнес, сделать его успешным и прибыльным. Разработка интернет-магазинов, веб-сайтов и мобильных приложений, а также использование современных инструментов SEO, SMM, PPC и инноваций в сфере IT гарантируют вам результативность нашей работы... »
Дата початку роботи: 2020 г.
Дата звільнення: Травень 2021 г.
Позитивні сторони компанії
Проработал тут больше года. Пришел в кризисное время. Сразу приступил работать над проектом, за который в тот же месяц получил премиальные выплаты. Коллектив нормальный. Руководящий состав вполне адекватен. Специалистов тут реально ценят и платят им достойные деньги. Клиенты есть всегда, поэтому без работы сидеть не приходилось. Фирму для трудоустройства советую.
Негативні сторони компанії
Иногда приходилось приезжать на работу в выходные дни.
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.