Відгук про роботодавця «ПАО Днепротяжмаш (ДЗМО)» Доданий: 30.12.21 14:23
Основна назва: ПАО Днепротяжмаш (ДЗМО)
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Металургія
Сайт: www.dtm.dp.ua
Телефони: 371-49-19
Адреса: Україна, м. Дніпро, Сухой остров 3
Перегляди: 419
Усього відгуків: 54
Опис діяльності:
Посада: Машинист крана
Дата початку роботи: Березень 2010 г.
Дата звільнення: Листопад 2021 г.
Стартова зарплата: $1300
Фінальна зарплата: $9000
Корисність відгуку: 1 - 0 = +1
Всього коментарів: 1
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Металургія
Сайт: www.dtm.dp.ua
Телефони: 371-49-19
Адреса: Україна, м. Дніпро, Сухой остров 3
Перегляди: 419
Усього відгуків: 54
Опис діяльності:
Завод является венчурной собственностью вполне солидной и положительно зарекомендовавшей себя на рынке компанией "Днепротехсервис". Условия труда как и на 90% заводов, относительно сносные (во многом зависит от графика работы). Износ оборудования 80-100%. Зарплата (для рабочих) одна из лучших по городу, и это факт!.. Платится зарплата раз в два месяца (авансы фактически отсутствуют, зарплата выплачивается месяцем позже!). Снабжение спецодеждой неудовлетворительное (рассчитывать на получение спецовки первый месяц, не приходится, да и качество спецовки не вызывает удовлетворения), Отношение руководства в... »
Автор(-ка): Наталья Кучко (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)Посада: Машинист крана
Дата початку роботи: Березень 2010 г.
Дата звільнення: Листопад 2021 г.
Стартова зарплата: $1300
Фінальна зарплата: $9000
Корисність відгуку: 1 - 0 = +1
Всього коментарів: 1
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
График работы день, ночь
Негативні сторони компанії
Задержки заработной платы, причем постоянно, хамское отношения руководства.износ оборудования 80%
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.