Відгуки про роботу. Чорний список роботодавців

Всього в наявності близько 20000 компаній та 150000 відгуків

Відгук про роботодавця «Малби Беверидж» Добавлен: 01.11.12 18:29

Основна назва: Малби Беверидж
Інші назви: "Малби Беверидж" ООО, г. Черкассы
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Продукти харчування та напої, алкоголь
Сайт:
Телефони: +38(0472)675834, +380(472)711391,
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Черкаси, улица Пацаева, 2/1
Рейтинг компанії:
  • Рейтинг 1,60/5,0

Перегляди: 397
Усього відгуків: 3
Опис діяльності:
Производство: 15.98.1 Воды минеральные и напитки безалкогольные 15.98.11 Воды минеральные и столовые 15.98.12.300 Напитки прохладительные (в т.ч. воды минеральные подслащенные) 15.98.12 Напитки безалкогольные 25.22.1 Тара из пластмасс 25.22.14.500 Бутыли оплетенные, бутылки, фляги и аналогичные изделия из пластмасс вместимостью не более 2 л
Автор(-ка): Лев Бабаев (Був(-ла) тільки на співбесіді, але враження залишилося)
Вакансія: Мастер технической службы
Дата співбесіди: Листопад 2012 г.
Корисність відгуку: 2 - 1 = +1
Всього коментарів: 3

Позитивні сторони компанії

К сожалению, в описанном случае, положительные впечатления, к примеру о опрятном наружном виде предприятия, после общения с Юлией, развеялись как дым. Даже ходить по четной стороне улицы имени героя-космонавта Виктора Пацаева, теперь не приятно.

Негативні сторони компанії

Отозвался на объявление о приеме не работу: "Производственная компания г. Черкассы приглашает на работу мастера технической службы. Требования: - высшее/ средне-специальное техническое образование (инженер-механик или техник-механик) - опыт работы по экслуатации технологического оборудования на производствен- ных предприятиях не менее 5 лет".
Всем условиям моя квалификация соответствует. Смущал пункт "зарплата - достойная, без задержек".
Договорился о встрече с контактным лицом, Юлией по указанному телефону. На следующий день посетил предприятие.
На проходной встретили угрюмые и не приветливые охранники. Ну а грубостью, хамством, безграмотностью и неотесанностью руководителя отдела персонала Юлии, был шокирован.
Вряд ли предприятию в самом деле нужен мастер технической службы! Объявление "висит" больше месяца - кандидат не принят.
В такой способ Юлия рекрутирует работников на линию разлива.
От предложенной Юлией работы отказался, потому, как я себя уважаю.
Даме такой красоты и характера в пору работать Бабой Ягой. А руководителю ООО, совет держать Даму подальше от людей. Если это не возможно, в силу известных обстоятельств - хотя бы предупредить посетителей "ОК" табличкой на двери "Осторожно! Грубиянка!"