Тетафарм
Другие названия: Лохнес
Сфера деятельности: Торговля: Лекарства, гигиена, защита, медицинское оборудование
Телефоны: 068 540 87 23
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Винница, Днепр, Кременчуг, Львов, Мукачево, Николаев, Харьков, Херсон, Червоноград, Черновцы
Просмотры: 41136
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Торговля: Лекарства, гигиена, защита, медицинское оборудование
Телефоны: 068 540 87 23
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Винница, Днепр, Кременчуг, Львов, Мукачево, Николаев, Харьков, Херсон, Червоноград, Черновцы
Просмотры: 41136
Описание деятельности:
ТОВ Тетафарм ексклюзивний імпортер TM CORETESTS, TM SPORTEX, TM MEDRULL, TM AYSET, TM AVANTI і дистриб’ютор широкого асортименту високоякісних виробів медичного призначення.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Тетафарм
Разбор отзывов о компании «Тетафарм»
Більшість відгуків працівників про компанію різко негативні. У багатьох відгуках повторюються скарги на низьку заробітну плату, її виплату «в конвертах», затримки або невиплату частини грошей, а також на складну систему штрафів, яка суттєво зменшує дохід. Часто згадується неповага та грубе ставлення керівництва до персоналу, невиконання обіцянок, відсутність премій і соціального пакету. Декілька авторів відзначають, що відпустка формально існує, але фактично скористатися нею складно, а також що працівники змушені виконувати додаткову роботу без компенсації. Окремі відгуки описують токсичну атмосферу в колективі, інтриги та заохочення доносів. Деякі працівники згадують про можливість навчання або саморозвитку, але ці плюси поодинокі й не змінюють загальної негативної картини. В одному відгуку зазначено, що зарплату виплачували згідно домовленостей, але навіть там підкреслюється складність отримання грошей та проблеми з організацією роботи. Коментарі до відгуків іноді містять суперечливі думки, але не спростовують основних негативних тенденцій. Загалом досвід працівників характеризується як переважно негативний.
Основные проблемы
- низька заробітна плата, виплати у конвертах, затримки або невиплата грошей
- грубе та неповажне ставлення керівництва, невиконання обіцянок
- відсутність премій, соціального пакету та додаткових виплат
- складна система штрафів, яка зменшує дохід
- токсична атмосфера в колективі, інтриги та заохочення доносів
Отзывы о компании «Тетафарм» Всего: 13
Фильтр по региону:
Все Киев Винница Днепр Кременчуг Львов Мукачево Николаев Харьков Херсон Червоноград Черновцы
18.06.23 17:49
Автор:
Аноним
г. Киев
Немає!
Довелося працювати в цих "лідерів ринку на заході України" як вони самі себе позиціонують, а насправді це гнила і жадібна контора яка не поважає своїх працівників.Будьте готові працювати за двох, при тому що...»
08.03.23 13:14
Автор:
Дієго Руіс
г. Киев
Можливість зрозуміти властивості та особливості праці у фарм-ринку, що можно вікористати для переходу у нормальну компанію. При потребі, є вільний час, та і не тільки це, про що, краще не писати, аби, не знало...»
Занизська заробітна плата, частина якої ще і у конвертах та видають із затримкою у місяць. Неповага кирівницьства до персоналу. Обіцянки, які не виконуються. Тупе, жадібне, гниле кирівницьство, якого дуже...»
16.11.20 02:51
Автор:
Ирина
г. Львов
весело
Ужасное впечатление! з.п.все в конвертах, черная касса по всему, отношение к работникам пренебрежительное, Т. может матом высказаться ... по деньгам - обещают одно, а потом ... забыли, праздники для них не в счет!!! Не советую.
13.07.20 15:44
Автор:
Аноним
г. Киев
немає
Кидають на чесно зароблені гроші не раджу звязуватись з ними
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
01.07.20 14:08
Автор:
Аноним
г. Николаев
Горький опыт...
С момента первого собеседования и до выхода на работу проходит больше месяца( руководство принимает решение...) Обещанную ставку платят только первый месяц, а дальше "господину" Вожаеву нужно как то авто обслуживать, которое по цене квартиры в Европе. Им придуманная система штрафов не дает заработать выше среднего( человек, вкалывая как проклятый, чтоб получить з/п 25 тыс. по итогу месяца из-за этих штрафов и...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
23.11.19 08:01
Автор:
Вадим
г. Днепр
Заманчиво
По мере положительной работы нагружают больше и больше этим убивается машина и заработок минимальный с 10тыс на 6.5
11.06.19 07:55
Автор:
Аноним
г. Днепр
Тихо, спокойно. На работе занята три дня максимум, остальное время можно заниматься своими делами изображая бурную деятельность
Отпуск две недели в год, пишешь заявление на три. Весь отпуск на телефоне. Зарплата вовремя только на карту, конвертная часть когда начальство вспомнит. Перспектив развития карьеры абсолютный ноль. Контора работает по принципу - я начальник, ты дурак
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
31.05.19 13:00
Автор:
Дмитрий Херсонский
г. Херсон
Положительные стороны это надежды. Надежда, что разработаешь точки и будешь больше зарабатывать. Надежда, что увеличится ассортимент и будет на него приемлемая рыночная цена что тоже поможет больше продавать и зарабатывать. Эти надежды длятся недолго 3-4 месяца. Проходит испытательный срок и тебя переводят на процент. Дают кредит на покупку планшета под 33% год. Оплачивают моб сязь и интернет.
Обещают золотые горы, что будет зарплата 15 тыс. Дают ставку на 3-4 месяца 10 тыс, а после ты зарабатываешь меньше. На проезд денег не дают, обещают что больше будешь продавать потом посмотрят. Премий нет, отпуска только на бумаге или максимум 2 дня вместо 7ми или 14 ти. Продукция дорогая и много конкурентов с аналогами и дешевле. Руководство живет с мыслю что все где то шарятся или чем то подрабатывают на...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
13.12.18 22:31
Автор:
Намагаюсь бути...
г. Львов
Зарплату платять таку, про яку ви домовилися на співбесіді.
В принципі підхід до винагородження - гнучкий, тому,якщо працюєте за малі гроші- питання до вас. Директори готові розмовляти про адекватну зміну зп.
Хорошу роботу часто помічають, якщо у вас немає особистої заруби з кимось з керівництва.
За корпоративи доплачувати не треба.
Є хороші люди в колективі.
Завантаженість дозволяє повноцінну перерву на...»
Організація роботи нагадує 90-ті: про зп треба п'ять разів попросити, щоб богі з доброї волі стустилися з Олімпу і дали зароблені гроші.
Корпоративи - це партійний з'їзд....де всі збираються,щоб пачтіть начальство. А на цей партійний з'їзд, колектив може чекати до восьмої вечора після робочого дня....поки партія збереться....можна звісно піти додому, але знай, що тебе внесуть у списки.
Колектив.... поОщряється...»
13.11.18 21:33
Автор:
Аноним
г. Львов
если вы ничего не умеете делать, кроме лизания зада шефа- вам сюда!!!
Работала в офисе, есть много чего рассказать об этом колхозе.Поднятие з/п (обещалось) только, когда люди пачками сваливают, и то за эти деньги даже 5мин. не стоит задерживаться.Текучка кадров бешеная!!!!По ушам сразу начинают ездить «мы тут вси родына!». Ну и действительно, родына вообще должна за бесплатно работать.К слову, настоящих родственников и «приближенных» там работает тоже немало, так что вы можете очень...»
- 1
- 2
- »
- ...
- Последняя »
