marketgid.com
Другие названия: mgid, МИРС, tovarro, lentainform, ladycenter.ru
Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт: mirs.com
Телефоны: +7 495 785 1614, +38 044 303 9216
Эл. почта: [email protected]
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Белая Церковь, Винница, Днепр, Донецк, Запорожье, Ивано-Франковск, Ирпень, Никополь, Одесса, Харьков, Шостка, Ялта
Просмотры: 12051
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт: mirs.com
Телефоны: +7 495 785 1614, +38 044 303 9216
Эл. почта: [email protected]
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Белая Церковь, Винница, Днепр, Донецк, Запорожье, Ивано-Франковск, Ирпень, Никополь, Одесса, Харьков, Шостка, Ялта
Просмотры: 12051
Описание деятельности:
МаркетГид — тизерная рекламная сеть, которая входит в состав
Международной информационно-рекламной сети МИРС. Международная Информационно-Рекламная сеть (МИРС) объединяет ряд интернет-проектов, хорошо известных как русскоязычным, так и зарубежным пользователям: Tovarro.com, MarketGid.com, MGID.com, Ladycenter.ru, lentainform.com
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании marketgid.com
Отзывы о компании «marketgid.com» Всего: 2
Фильтр по региону:
Все Киев Белая Церковь Винница Днепр Донецк Запорожье Ивано-Франковск Ирпень Никополь Одесса Харьков Шостка Ялта
10.05.23 17:37
Автор:
Миша Пронин,
г. Днепр
Проработал 1 год и 6 месяцев. Коллектив хороший и профессиональный. Огромные возможности в плане стека технологий. С каким бы опытом ты сюда не пришел, гарантирую, что обязательно узнаешь массу нового и...»
Существенных минусов не увидел. Работать тут надо и результат показывать
22.06.22 13:31
Автор:
Ярослав Бондарь,
г. Днепр
Мне нравится работать с людьми в офисе и удаленка явно не мое. Мне нравится, что компания сохраняет баланс и дает сотрудникам выбрать, в каком формате их работа будет еффективнее всего. Коллектив нравится,...»
Будет хорошо, если компания начнет перенимать различные методы поощрения сотрудников