Мироновский хлебопродукт

низький рівень зп, якщо немає знайомих і ти прийшов "з вулиці" інші умови. Кум-брат-сват- буде тобі щастя. Перегляд зп 1 р на рік в залежності від твоїх стосунків з керівником. Бонуси, мотивація для...»

З першої хвилини співбесіди Оксана і Віталій, завідувачі відділів, проводять допити на співбесіди.Жодного слова про те, що входить в обов'язки, яка структура лабораторії, кого вони шукають. Нескінченний потік...»

У відрядженні сума добових на день = 200 грн, вибачте це ні про що. Пощастить,якщо замовлять норм готель зі сніданком. Склалося враження, що половина керівників середьої ланки отримали свої посади не за...»

Полностью неадекватные рекрутеры Алина и Анна Лукьяненок, которые грубят в трубку и не могут ответить на простые вопросы касательно вакансии в компании. Организация собеседования никудышная. Складывается...»

Их очень много начиная с приема на работу, относительно адаптации персонала. Адаптация, онбординг-это громко сказано. Некомпетентые царьки (начальники отделов) на местах, ВР- профессионалы своего дела, и...»

Снаружи и тем более внутри все дорого-богато, но это никак не влияет на то, что: если вы пришли в эту контору с улицы, то каким бы вы ни были в порядке (с опытом, данными, с достижениями и т.д.) вами...»

Работа по 6 дней в неделю с одним выходным в субботу в 2 смены - дневную и ночную. Причем ночная смена начинается в 16-00, а заканчивается когда в 2 часа ночи, а когда в 4 часа утра. Отсыпного-выходного...»

Нужно отметить также, что нужно гнать и управляющих Скабару Богдановича! Рыба гниет с головы.. От таких начальников и бегут все работники. А далее все само собой вытекающее и следует. И в заключении: Если вы заметили, вы таких людей теряете с вашими безграмотними таким руководством. Ничего там не улучшить. Мизерная зарплата из которой еще и удерживают по любому поводу. Отвратительное отношение к работникам- как...»

ЧТО МОЖНО УЛУЧШИТЬ: Уволить ООО «Захид-Агро МХП»: Скабару Богдана Ивановича Руководство сует на работу своих родственников, соседей, знакомых и таким образом подняться по карьерной лестнице могут только они. Из зп вычитают за все,что можно,даже за питание,хотя все сотрудн только они. Отношения к работникам не местним, как к скоту. Не устраивайтесь, там сплошное нарушение трудового законодательства.

Здесь все и все куплены с потрохами