Юник Трейд
Інші назви: ЧПФ Юник Трейд Ко
Сфера діяльності: Торгівля: Автомобілі, запчастини, автохімія
Сайт: utr.ua
Телефони: (512) 50-02-26
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Запоріжжя, Миколаїв, Одеса, Харків, Херсон
Перегляди: 38789
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Торгівля: Автомобілі, запчастини, автохімія
Сайт: utr.ua
Телефони: (512) 50-02-26
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Запоріжжя, Миколаїв, Одеса, Харків, Херсон
Перегляди: 38789
Опис діяльності:
Компания «Юник Трейд» - официальный дистрибьютор автомобильных запчастей боле 100
мировых автомобильных брендов. Компания "Юник Трейд" работает на рынке с 1994 г.
Компания имеет филиалы и логистические центры в разных регионах страны. Компания
насчитывает более 500 сотрудников. На сегодняшний день «Юник Трейд» занимает
лидирующие позиции на рынке запчастей Украины.
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюЮник Трейд
Відгуки про компанію «Юник Трейд» Усього: 7
31.12.19 19:04
Автор:
Эхо Юник в прошлом,
м. Миколаїв
Зп и все
Могу сказать что зп без задержек и четко . Но основная проблема в том , что есть служба безопасности и охраны которые пишут на сотрудников всякую ересь , доносят это все директору . Директор может просто сказать уволить . Так было в Николаеве неоднократно
Компани в принципе не плохая . Руководители не очень , как по уровню своих профессиональных знаний , например директор департамента логистики Хохотва Р.С. вообще...»
11.11.19 10:37
Автор:
Аноним,
м. Миколаїв
стабильная зарплата без задержек (даже стажировка оплачивается достойно)что в свою очередь добавляет уверенности в завтрашнем дне,официальное трудоустройство,медицинская страховка от компании по достижении определенного стажа работы в компании,замечательный коллектив ,перспектива карьерного роста(если вы проявите заинтересованность в предоставляемых вакансиях которые время от времени появляются в нутри компании и...»
отрицательные моменты работы скоре всего будут сугубо индивидуальными зависящими от вашей сообразительности, выносливости,физического развития( касается больше работников складов)...но для большинства условия будут более чем приемлемыми
15.12.15 08:44
Автор:
Аноним,
м. Миколаїв
На днях был на собеседовании на торгового представителя. Приятное общение, прозрачные ответы, обещают приемлемые условия… И вот почитал отзывы.
Смущает, что отзывы появляются редко и только негатив. Видимо нюансы есть, но не все так плохо. Буду думать…
25.02.14 14:01
Автор:
Сергей Иванов,
м. Миколаїв
Их просто нет!!!
Работа в этой горе-фирме одно убожество и сплошная каторга, все работники полные стукачи и за это получают премии от директора. Все запуганные никто толком ничего не решает, кивают друг на друга. По зарплате обман конкретный. Берут новичков заявляют им одно, а дают мизер совсем другое.Директор рыгеонал (депутат горсовета)- Сидорук С.Е. жмот конкретный удавится за каждую копейку. Нет элементарных условий для работы -...»
Корисність: (4 - 1) = +3
Читати докладніше »
21.03.13 10:14
Автор:
бывший работник работник,
м. Миколаїв
положительных нет
Это полный пипец!!!!!!!Это не компания,а черт знает что.Директор быдло в прямом смысле этого слова,царь и Бог!Коллектив от него не отличился.Одним словом люди от туда бегут!!!!!!!!!!!!
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
07.05.10 17:02
Автор:
Аноним,
м. Миколаїв
Относительно «Юник Трейд», то это вполне нормальная компания, довольно успешная в своей деятельности.
Общение на уровне «руководитель — подчиненный» открытое и уважительное. За своего работника каждый готов бороться и отстаивать (такое сейчас не часто встретишь). А еще, здесь вовремя платят зарплату и дают социальный пакет. Есть даже медицинская страховка!
Естественно как и в любой другой компании есть свои нюансы во взаимодействии между отделами и подразделениями, но это бич любой другой крупной компании.
Корисність: (0 - 1) = -1
Читати докладніше »
15.01.10 14:06
Автор:
Аноним,
м. Миколаїв
Обеды на фирме (частично оплачивает хозяин)
1. Полностью "ручное" управление + бюрократия, похлеще, чнм было при СССР... без согласования с директором - он же хозяин) ничего не делается (даже ручку не купишь). Хотя в штате присутствуют и замы и нач.отделов. Другими словами - делегирование полномочий - отсутствует напрочь. Ошибки и просчеты возлагают на исполнителя с послед. материальным наказанием.
2. Очень низкий показатель компетентности и профессионализма...»