ООО ЭДС групп
Інші назви: ООО Эдисон, ТД Интер трэйдинг плюс, ООО Миткаль,
Сфера діяльності: Торгівля: Побутова техніка, аудіо-відео, мобильні телефони
Сайт: www.eds-group.dp.ua
Телефони: 0 56 374 90 60
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Бердичів, Дніпро, Донецк, Макіївка, Чернівці
Перегляди: 64831
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Торгівля: Побутова техніка, аудіо-відео, мобильні телефони
Сайт: www.eds-group.dp.ua
Телефони: 0 56 374 90 60
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Бердичів, Дніпро, Донецк, Макіївка, Чернівці
Перегляди: 64831
Опис діяльності:
Оптовая торговля бытовой техникой, эл.инструментом, домашним текстилем, посудой
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюООО ЭДС групп
Відгуки про компанію «ООО ЭДС групп» Усього: 57
30.03.12 19:16
Автор:
Аноним,
м. Дніпро
Молодой коллектив. Много адекватных людей.
Могу подтвердить все сказанное до меня - это правда.
Перспективы развития и повышения ЗП - ноль, даже если работаешь за двоих!
Мотивация разрабатывается таким образом, чтобы ее или не платить или платить копейки.
Нет ни идеи ни плана развития ни стратегии ничего, кроме тупого желания хапнуть сейчас и сегодня.
Высокая текучка.
Очень смешно когда нужно скидываться по 30-50 грн на дни рождения учередителей -...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
16.11.11 22:55
Автор:
Аноним,
м. Дніпро
1. Опыт работы в хаосе.
1. НЕТ системы мотивации.
2. НЕТ общего движения к одной цели - каждый делает то, что ему подсказывают собственные амбиции, а не цели компании.
3. ОТСУТСУТВУЮТ согласованности в действиям между отделами.
4. НЕТ соц. пакета.
5. НЕТ перспектив развития.
6. ШТРАФЫ за опоздания, но если задерживаешься, то НЕТ компенсации.
7. в каждом отделе ЕСТЬ люди, которые и создают хаос в системе всей корпорации.
03.03.11 23:05
Автор:
Аноним,
м. Бердичів
На территории есть столовая.
Симпатичный офис.
Молодой персонал.
Идеология торгашей с рынка, только чуть больше масштаб - откуда все вытекающие.
- зп серая и ниже среднего.
- отпуск 5 дней - можно взять когда хочешь. остальные отпускные дни приходятся на новогодние и майские праздники - государственные нерабочие дни.
- персонал - никто. увольняют отделами, если невыгодно платить зп или хочеца новый джЫп.
- мотивация меняется хоть каждый день задним числом.
- о повышении зп...»
15.05.10 13:55
Автор:
Аноним,
м. Київ
хороший офис, хорошая столовая, нормальный в целом коллектив, хотя хамов тоже много
все отрицательные отзывы, написанные выше, подтверждаю. Действительно по зп все туманно, обещанное не платят, обещания по бонусам - туфта. Хорошо платят только представителям "свиты".
Первые полгода работы в компании вообще невозможно было понять за какие деньги ты работаешь... учредители на самом деле не матерятся (почти), не орут, но сами не понимают чего хотят от подчиненных. ожидать приема руководством можно...»
14.03.10 11:26
Автор:
валентина,
м. Чернівці
коллектив менеджеров ,экспедиторов,водители-те которые поставляли товар - все очень корректны и дображелательны - все прекрасно!!!!
фирму не волнует ее "ЛИЦО" - от длительности работы с фирмой не меняються размеры скидок,нет системы накопительных скидок для оптовиков. у меня вообще парадокс - под благовидным предлогом развития в нашем регионе нового оптового покупателя -снизили скидку на 4 процента.А стоило ли так размениваться....
03.12.09 18:39
Автор:
Аноним,
м. Дніпро
нормальный коллектив.
есть набор любимчиков, которые работали, работают и работать будут. Остальные - временное явление. Обещания,как правило, не выполняют. Один из учрелителей все время плетет "агентскую сеть доносов". Твой подчиненный легко может тебя подставить, тебя "вздрючат" за любое не так сказанное слово, на совещании среди своих же подчиненных. При этом проведут детальное расследование какой-то ерунды. Когда по итогу, ты...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »
03.12.09 16:19
Автор:
Аноним,
м. Дніпро
Учредители спокойный интеллигентные люди, не кричат, не ругаются матом и т.д. Официальное оформление после испытательного срока. Половину стоимости питания оплачивает компания. З\п платится вовремя. Есть возможность приобретать товары продаваемые компанией со скидкой.
Перерыв на обед пол часа. Выход за территорию в рабочее время запрещен. Каждая минута опоздания утром тарифицируется в размере 50 коп. и вычитается из з\п. Невысокая з\п для менеджеров среднего звена. Отпуска фиксированые для всей компании, Новый год-неделя, майские праздники-10 дней, и одна неделя по желанию летом. з\п не индексируется. При приеме на работу обещали повышение з\п после испытательного срока,...»
Корисність: (1 - 0) = +1
Читати докладніше »