Химлаборреактив
Інші назви: ООО "Химлаборреактив", тм "Эксперт"
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Лісова промисловість (деревина, меблі, ...)
Сайт: www.hlr.com.ua
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Черкаси
Перегляди: 9681
Опис діяльності:
Сфера діяльності: Виробництво/постачання: Лісова промисловість (деревина, меблі, ...)
Сайт: www.hlr.com.ua
Країна: Україна
Регіони роботи: Київ, Черкаси
Перегляди: 9681
Опис діяльності:
Производство лабораторной мебели
Форма підписки на оновлення
Вкажіть свою адресу електронної пошти для передплати нових відгуків та коментарів про компаніюХимлаборреактив
Відгуки про компанію «Химлаборреактив» Усього: 4
11.05.21 18:42
Автор:
Юрий,
м. Київ
Развозка от метро.
Конченая сука, Алина Ступак.
13.09.19 17:55
Автор:
Даниил Розумков,
м. Київ
Отклики быстрые, но это скорее всего связано с их низким рейтингом, от от того что там никто не хочет работать.
Хочу вам рассказать про мой опыт прохождения собеседования в данную «компанию». Нашел данную компанию на одном из сайте для поиска роботы. После моего отлику на одну из их вакансий мне перезвонили довольно скоро в течении получаса. После выяснения некоторых деталей по вакансии, мне отправили тестовое задание, на знания технических инструментов обработки данных. Выполнив данное задание скинул, после чего на следующий...»
30.04.19 01:40
Автор:
Александр,
м. Київ
Нет
Мутная шарага. Спам на почту присылают вакансию. Ни зарплаты ничего не указано. Надо звонить и предлагать чёткие конкретные условия! И оклады нормальные должны быть от 20 000 грн.
10.01.13 10:04
Автор:
Андрей,
м. Київ
По факту компания неплохая (я там работал). Только находится под очень полярным влиянием локальных руководителей. а именно: люди насаждают то, что по их мнению хорошо или эффективно, что не всегда так. Вторым несколько неприятным моментом является отношение руководителей к подчиненным. Нет, никто особо никого не “щимит”, но поверхностность в разговоре присутствует. Причем опять-таки по собственному опыту могу...»
Компания является дочерней компании Макрохим. Соответственно и проблемы головной компании дублируются. Во первых нет четкого понимания у сотрудников кто за что отвечает. Директор приезжает наездами ра или два в неделю, закрывается с начальником отдела продаж и придумывают как бы так скорректировать тебе план, чтобы в конце месяца выплатить поменьше. Своеобразное распределение клиентов, позволяет любимчикам снимать...»
Корисність: (1 - 2) = -1
Читати докладніше »