ЭнергоСтар
Другие названия: «ЭнергоСтар», ооо энергостар
Сфера деятельности: Услуги: Государственная служба, общественные организации
Сайт: climatstar.ru
Телефоны: +7 (495) 957-38-86, +7 (495) 957-21-70, +7 (905) 745-72-06, +7 (916) 846-72-06
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 72284
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Государственная служба, общественные организации
Сайт: climatstar.ru
Телефоны: +7 (495) 957-38-86, +7 (495) 957-21-70, +7 (905) 745-72-06, +7 (916) 846-72-06
Страна: Россия
Регион работы: Москва
Просмотры: 72284
Описание деятельности:
Комплексное обслуживание зданий
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ЭнергоСтар
Отзывы о компании «ЭнергоСтар» Всего: 96
19.05.21 16:19
Автор:
Доброжелатель,
г. Москва
Нет
Не платят зарплату несколько (много) месяцев, кормят завтраками. Пару раз за все время кидали кость, и то мизер. Молодое начальство, интересно, свой мотоцикл тоже воздухом заправляет и питается воздухом? Не думаю.
Устройство в кооператив - если не знаете, что это такое, то можете после заглянуть на госуслуги и запросить выписку по пенсии, можете считать, что у вас ее не будет.
Обходите стороной данное заведение....»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
26.04.21 17:43
Автор:
Сотрудник Сотрудник,
г. Москва
Пришел с минимальным опытом, всему обучили, поддержали. Коллектив и руководитель отзывчивые.
Атмосфера в офисе позитивная. Благодарен за полученный опыт.
Иногда приходится задерживаться на работе, но это скорее из-за специфики моей специальности.
15.04.21 18:12
Автор:
Соискатель Соискатель,
г. Москва
Нет
Назначили собеседование на 16.00. В 15:10 позвонили и сказали, что собеседование отменяется. Учитывая, что живу я в районе метро Бульвар Дмитрий Донского, а компания находится в районе ВДНХ, понятно, что я уже нахожусь в пути. Могли бы отменить встречу пораньше. Их мотивировка - они временно приостановили процедуру отбора на вакансию "Экономист". Не знаю уж - правда это, или нет. Сильно разочарован. Фирма показалась...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »
25.03.21 17:03
Автор:
Игорь,
г. Москва
...
Мало в жизни проблем,тогда иди сюда работать, доп. Геморой обеспечен.
Сын просто самоутверждается на сотрудниках, ему нравится своя значимость, нравится увольнять людей, клипать штрафы, убегать от налогов, грозить судами и тп.
ЗП меньше рынка, переработки.
10.01.21 20:01
Автор:
Сотрудник,
г. Москва
Вот и заканчиваются праздники, но я этому факту даже радуюсь! Хочется уже встретиться пообщаться с коллегами. Да, объём работы ждёт немалый, но это специфика, и хорошо, что так, что компания продолжает работать в полную силу. Работаю в компании около года, впечатление как было позитивным на входе, так и сохранилось. Слова не расходятся с делом, все адекватно.
Бывают сложные рабочие моменты, но где их нет...
08.01.21 15:10
Автор:
Действующий сотрудник,
г. Москва
Я работаю в компании в техническом отделе. У меня очень профессиональные, отзывчивые коллеги, по любому вопросу можно обратиться, всегда помогут. По сути, в других отделах тоже. В коллективе мне комфортно. Интересных задач тоже хватает. Компания динамичная. Договорённости выполняются.
Иногда в опенспейсе бывает сложновато сосредоточиться, но это дело привычки.
12.12.20 07:19
Автор:
Alex,
г. Москва
не осталось...
Ну первое это конечно что устраивают тебя в какой та кооператив - это вообще смех сквозь слезы... Здание и офис так себе на троечку, отдел персонала одна болтавня ну и невыполнение договоренностей. Нормальные инженеры там работать не будут. Посмотрел на общение между сотрудниками похоже на крысятник. Мой совет проходите мимо этой помойки.
07.12.20 15:19
Автор:
Юий Сергеич,
г. Москва
Откликнулся на вакансию данной компании и после нескольких собеседований меня пригласили. Энергичный и молодой коллектив, планов как у Наполеона. Ресурсы и возможности думаю есть.
При трудоустройстве пришлось доказывать мою компетенцию перечнем транспорта с каким я работал и подготовить солидное портфолио в виде стс и инструкций по ремонту. Делиться опытом в регламентах и написании должностных.
Очень сложная система отбора с всевозможными и невозможными подтверждениями при трудоустройстве сотрудников и длительный срок ожидания решения.
07.12.20 13:54
Автор:
Смотрю со стороны,
г. Москва
Обещали хороший оклад. Новотроицкое насколько это реально - не знаю.
Сегодня из за вынужденного безденежья хотела устроится в эту компанию,но Эрика так и не перезвонила сама. А так нужна была работа. Ничего,это временно. Знаю одно,работая всегда заказчиком,НИКОГДА ЭнергоСтар не будет учавствовать у меня в тендере. Нет,не из за того что менеджер по персоналу не перезвонила и автоматически мне отказала (не видя меня и не пригласив даже на собеседование),а из за вот таких...»
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
07.12.20 13:52
Автор:
Смотрю со стороны,
г. Москва
Обещали хороший оклад
Сегодня из за вынужденного безденежья хотела устроится в эту компанию,но Эрика так и не перезвонила сама. А так нужна была работа. Ничего,это временно. Знаю одно,работая всегда заказчиком,НИКОГДА ЭнергоСтар не будет учавствовать у меня в тендере. Нет,не из за того что менеджер по персоналу не перезвонила и автоматически мне отказала (не видя меня и не пригласив даже на собеседование),а из за вот таких...»