Отзыв о работодателе «Простор-Риэлти» Добавлен: 26.03.15 18:08
Другие названия: АН Простор
Сфера деятельности: Торговля: Недвижимость: продажа и аренда
Сайт: www.naprostore.ru
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 151
Всего отзывов: 247
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2011 г.
Дата увольнения: Май 2012 г.
Полезность отзыва: 0 - 3 = -3
Всего комментариев: 3
Положительные стороны компании
Рядом с метро, свободный график, кроме собраний (1 раз в неделю обязательно) и дежурств (после стажировки, экзамена и допуска); коллектив - возможно мне повезло с отделом, но в принципе никто из моего потока не жаловался.Будте готовы к 10 дневному обучению, которое проходит в учебном центре в самом АН на таганке, комнатка маленькая, народу много, душно и т.д.. Программа обучения насыщенная, поскольку ускоренно-сокращенная. В первый день знакомство, то есть разбивают на пары и после нескольких минут общения с напарником, нужно выйти и всем рассказать про него, а он про тебя и так каждый, так же будут тесты, ролевки (перед всеми разыгрывается телефонный разговор, где ождин клиент, второй - агент) для снятия закомплексованности и раскрепащения. После обучения - экзамен-презентация (перед комиссией надо рассказать о себе, ответить на вопросы и опять ролевка) после которой тебя выбирают менеджеры отделов (они и есть комиссия), потом банкет, игры, фото, праздничный стол (на который в начале обучения собирают по 2 т.р.). Затем сама работа: бесконечный и беспрерывный самостоятельный поиск клиентов - обзвон по базе Winner с утро до вечера; расклейка объявлений на подъездах и т.д.. Через 1-2 мес. допустят к дежурному телефону, на который восновном (90%) звонят просто проконсультироваться (разговоры кстати записываются, чтобы потом указать вам на ошибки, нередко их ставят на обучении, как пример того как не надо разговаривать). Регулярные переаттестации сотрудников, составления планов, сессий стратегического планирования, разговоры с директором по персоналу: какие результаты, почему так мало, что сделано, что планируете, продеманстрируйте как ведете переговоры и т.д.Оплата: 25% с первой сделки; 30% со второй, потом 35, затем 8-10 сделок - 40% и затем максимум - 50 %. Так было тогда, но все регулярно пересматривается, разумеется на понижение. Это так, общая информация для тех кто подумывает пойти. Не говорю что все перечисленное плохо или хорошо, просто надеюсь, что данная информация будет полезной. Лично мне не удалось там заработать, хотя я много клеил, звонил, встречался, общался и т.д. Но может просто не мое.
P.S.: Для тех кому интересна профессия и не пугает вышесказанное - думаю Простор подойдет лучше других, поскольку я видел работу Инком, бывал на собеседовании и видел отношение к сотрудникам в ЕГСН. В просторе не обманывают сотрудников по процентам, уважают и пекутся о клиенте и атмосфера в принципе неплохая. Всем удачи!
Отрицательные стороны компании
есть, но положительные перевешивают для новичков
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
По поводу оформления - все только на словах и это значит, что в пенсионный фонд ничего не поступает и в старости вы просто не будете получать пенсию. Распускает слухи-байки, что после испытательного срока, при условии выполнения плана и.т.д. вас все-таки оформят, но это только очередные обещания и все... Про хваленое корпоративное обучение даже рассказывать не буду - противно!
Однако, написав, что автор не хочет якобы писать, что хорошо, а что плохо, вдруг неожиданно за почти все ставит 5 в графе "Оценки компании".