Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «Mobilunity» Добавлен: 01.10.15 16:13

Основное название: Mobilunity
Другие названия: Мобилюнити
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт:
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,67/5,0

Просмотры: 276
Всего отзывов: 54
Описание деятельности:
Аутсорс
Автор: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014 г.
Дата увольнения: 2015 г.
Стартовая зарплата: $100
Финальная зарплата: $100
Полезность отзыва: 3 - 0 = +3
Всего комментариев: 3

Положительные стороны компании

Первое время кажется, что всё очень хорошо и ты попал туда, куда хотел.
Оформление по трудовой.
Есть возможность взять seek day или работать удалённо.
Если удалось договориться о зарплате в $, то платится честно по курсу.Но удавалось не всем и это не выгодно директору.

Отрицательные стороны компании

Сначала хочется высказать свое негодование и удивление тому, что те кто тут ещё работает, пишут восторженные отзывы. Может это сам директор делает, он на такое способен, если нет, то ребята, вы рабы и работать вам за копейки всю жизнь независимо от компании, а теперь по сути.

Зарплата не поднимается.
Зарплаты не соответствуют рыночным, директор это признаёт, но платить не хочет.
Директор (он же владелец, Кирилл Леопольдович Самовский) - неуравновешенный самодур, который может вам улыбаться в лицо, а через 5 минут уволить не объясняя причин.
На фирме большая текучка кадров из-за этого.
Директор любит "жополизов", склонен посплетничать наедине о ком-то из сотрудников, любит, что бы ему доносили о других.
Директор много говорит, но не может чётко сформировать окончательную мысль, цель, поэтому почти нереально сделать то, что он хочет.
Любые старания (задержка на работе, например), проявление инициативы (предложение по модернизации), никак не поощряются, ни морально ни материально, наоборот, это здесь наказывают накладывая ещё больше обязанностей за те же деньги и время.
Структура компании не совсем ровная и построена не очень хорошо + текучка = невозможность получить чёткую постановку задачи.
Работа сильно зависит от настроения директора.
Из-за этого коллектива, как такового фактически нет, все кто есть - это на 95% запуганные овечки, которые каждый день боятся, что их уволят и многие поэтому могут подставить, сдать своих коллег.
Директор вмешивается непосредственно в работу сотрудников, показывая "как надо", а затем делая их виноватыми за неудовлетворительный итоговый результат.
Техника - ноуты Compaq CQ 57/58 и подобные, видимо так проще, т.к. компания раз в год переезжает в новый офис. Для административной работы такого ноута вполне хватит, но не для девелоперской.
Перспектив работы нет никаких. Максимум, что возможно - повышение "звания жополиза", если вы таким являетесь.
Корпоративов нет, только "тортики и кола", т.к. начальство скупится.

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 1/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 1/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 1/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 1/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 1/5