Відгук про роботодавця «Хлебзавод "Новое дело"» Добавлен: 19.06.18 07:03

Есть отдельные приятные люди. Но они не смогут Вам помочь изменить ситуацию и направить ее в справедливое русло.

Рыба гниет с головы. Руководящее звено создало такую атмосферу, что иначе, чем змеиным кублом “коллектив” не назовешь. Собственник даже не в курсе реальных событий, все так искажается.
Менеджер по персоналу, обязанная работать с людьми в силу занимаемой должности и налаживать здоровый климат на производстве, напротив, создает атмосферу нетерпимости, сплетен, бесправия и притеснения рядовых работников.
Но самое главное - ложь, ложь с первых минут, когда человек приходит на работу. Она заключается абсолютно во всем. Заявленную зарплату не платят, находится множество способов ее уменьшить. Запомните, если Вам сказали, что зарплата за смену 300 грн, то обязательно Вам забыли сообщить, что “в первое время до аттестации применяется коэффициент 0,7.” таким образом, за смену Вам заплатят 270. А потом жуткая и часто несправедливая система штрафов, благодаря которой, Вы так же не получите деньги, на которые расчитываете. Официальное оформление - блеф！В лучшем случае Вас оформят на 0,5 ставки и на минимальный оклад. Ибо предприятию невыгодно платить налоги. Следующее - больничный. Не оплачивается, как положено. А если Вы оформлены официально и настоите на оплате больничного, то Вам начислят исходя из официального минимального оклада, а не реальной зарплаты, которую Вам предлагают при трудоутстройстве. Отпуск - официально существует. А реально оплачивают в зависимости от должности и приближенности к руководству. В среднем оплачивается 10 дней отпуска в год, а работникам склада и грузчикам всего 5 дней. Самое интересное - оплата при увольнении. Человека заставляют отработать месяц, после подачи заявления. А через месяц оказывается, что расчет увольняемые получают в третью пятницу месяца, идущего за увольнением. Реально люди ждут месяц своих же дегег. А когда приходят за расчетом, то оказывается, что некоторым за четыре смены （ночную в том числе）начислили аж 700 грн. , что работнику, который болел и его уговорили уволиться, пообещав дать материальную помощь, обещанную помощ не начислили... и таких случаев можно еще много привести, как пример. Но, думаю, достаточно и этого.
Если исходить из поговорки, что человек ищет, где лусше, то обходите “Новое Дело” десятой стороной - это не просто плохое место, что-то адское. Где человек в полной мере может ощутить свое бесправие и побыаать униженным, оскорбленным еще и обворованным.