Отзыв о работодателе «ГК <ССТ>» Добавлен: 12.12.18 21:47
Основное название: ГК <ССТ>
Другие названия: Группа компаний <Специальные системы и технологии>, <ССТэнергомонтаж>, ОКБ <Гамма>, <Электросистемы и технологии>, <ИВС>
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: sst.ru
Телефоны: +7 (495) 728-80-80
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 386
Всего отзывов: 98
Описание деятельности:
Вакансия: Слесарь
Дата собеседования: 2018 г.
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2
Другие названия: Группа компаний <Специальные системы и технологии>, <ССТэнергомонтаж>, ОКБ <Гамма>, <Электросистемы и технологии>, <ИВС>
Сфера деятельности: Производство/поставка: Машиностроение и оборудование
Сайт: sst.ru
Телефоны: +7 (495) 728-80-80
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Просмотры: 386
Всего отзывов: 98
Описание деятельности:
Группа компаний , основанная в 1991 году, -
крупнейший в России и один из крупнейших в мире производителей нагревательных
кабелей и систем электрообогрева промышленного и бытового назначения. ГК
входит в тройку лидеров мировых производителей нагревательных кабелей и систем
электрообогрева на их основе. Продукты и решения ГК представлены на всей
территории России и экспортируются в 60 стран мира.
В ГК входят компании-лидеры в своих сегментах рынка:
- комплексные решения для промышленных предприятий и
инфраструктурных объектов в области систем электрообогрева.
ОКБ -... »
Автор: Вася (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)Вакансия: Слесарь
Дата собеседования: 2018 г.
Полезность отзыва: 2 - 0 = +2
Всего комментариев: 2
Положительные стороны компании
На коленке заполнять анкету.
Отрицательные стороны компании
С 47000, ценник упал до 32000
Но. С перспективой роста до 50000 с лишним.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Заработная плата наших сотрудников складывается из нескольких пунктов, которые прописываются в трудовом договоре. Это оклад и премиальная часть, которая зависит от установленного KPI.
За последние 2 года в нашей компании не было понижения уровня зарплат.
Наши сотрудники получают официальную "белую" зарплату, которая соответствует средней заработной плане для г. Москва. Окончательная сумма зависит от выполнения плана.
Готовы ответить на все Ваши вопросы по почте [email protected]