Отзыв о работодателе «агенство VIO» Добавлен: 19.04.19 11:42
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: vio.prom.ua
Страна: Украина
Адрес: Украина, г. Киев, Срібнокільська 12
Просмотры: 340
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
Должность: Менеджер
Дата начала работы: Февраль 2019 г.
Дата увольнения: Март 2019 г.
Стартовая зарплата: $300
Финальная зарплата: $300
Полезность отзыва: 0 - 2 = -2
Всего комментариев: 2
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании. Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
К положительному можно отности только расположение офиса и сотрудников, которые там были, но все ушли. К руководителю это не относится.
Отрицательные стороны компании
1. Артур Гурин - руководитель человек с явными проблемами. Орет на подчиненных, постоянно говорит о каком-то авторитете своем, которого нет. Пассивно-агрессивный парень. Хамло.
2. Кинул всех на деньги. При мне ушли все сотрудники. Не платил зп.
3. Постоянно орет музыка, которая очень мешает. Чаще всего играет плейлист руководителя, и от этой "музыки" вянут уши.
4. Никаких перспектив. На собеседовании сладко пел об огромных зарплатах. Но база гнилая и продать невозможно.
5. Не устраивают по документам, в случае чего - не докажешь, что работал.
Жалко людей, которые там работали. На собеседовании рассказывали, что якобы набирают новую команду в связи с расширением офиса, на деле - все поуходили. Мне жаль что я вообще потратил время.
Не советую идти в эту контору. Развод на деньги, потраченое время и нездоровая атмосфера.
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Не знаю как за месяц работы можно было "взять" столько негатива, сколько описано Выше. Мало того, процентов 90% из всего Вашего перечня является не правдивой информацией (неизвестно откуда у Вас такая злость взялась и за что?). Итак по порядку:
1. Руководитель с сотрудниками ведет себя как и положено руководителю, никакой агрессии с его стороны нет. Имеет большой опыт как в продажах (в этом же направлении), так и в управлении отделом продаж. Никаких "криков и оров" на сотрудников с его стороны не замечал. Наоборот в сложных ситуациях всегда приходил на помощь, может подсказать, помочь выявить причину почему нет продаж или почему не получается что то. И уже вместе с ним найти решения по той или иной ситуации, внедряя их в работу и делая срез результатов и показателей. Негатив описанный Вами считаю не заслуженным и в корне не согласен.
2. Что значит кинул на деньги? Что за бред??? За пол года, которые я проработал, выплата ЗП и аванса была во время. Только 1 раз была сдвинута выплата на 2 дня и то по вине бухгалтеров, так как тогда выплата попадала на дату праздничных дней.
3. Музыка играет не громко, а умеренно. Как думаете, если бы орала музыка смог бы весь отдел работать (звонить) и как бы на это реагировали клиенты? В любой момент сотрудники могли подойти и добавить свои треки в плейлист или включить свою музыку. Наоборот музыка, когда на фоне играла, разряжала общую обстановку и сотрудники могли нормально вести диалог с клиентом, а не тупо слушать тишину в офисе.
4. Если Вы человек новый в продажах или же не знакомы со спецификой продукта, то и ЗП в первое время у Вас будет соответствовать результату. За первый месяц и я не получил больше 10 к, на второй третий, когда вник во все процессы и втянулся в работу, доход вырос, как и количество продаж и средний чек.
База прооосто огромная. Кроме базы агенства есть еще общая база, которая в которой несколько сот тыс регистраций. И уж поверьте мне, там есть предостаточно перспективных и активных контактов. Вы фильтрами вообще знали как пользоваться? Я всегда находил себе учетки, с которыми работал, каждый день расширяя базу и обрабатывая новые и перспективные компании. Ни у кого не просил контакты из базы.
5. Устраивают, единственное что нет страховки и больничные особо не оплачивались...хотя не могу сказать точно, так как за пол года не был на больничном.
А музыку кстати ставит любой желающий с одобрения остальных, я ставил 50 cent, вопросов по плей листу не было никогда))) смешно...
Кинул всех на деньги? ( зп выдавали в открытую и все знали сколько кто заработал, как можно кинуть если процент от продаж расписан и распечатки висят одни и те же у каждого менеджера)))