Відгук про роботодавця «Мастер Мед » Добавлен: 08.06.19 09:46
Основна назва: Мастер Мед
Інші назви: Mmastermed
Сфера діяльності: Послуги: Медичні послуги, спортклуби та салони краси
Сайт: mastermed.com.ua
Телефони: (067) 133 38 00 - Киевстар, (066) 133 38 00 - Vodafone, (093) 133 38 00 - Life
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків, проспект Юбилейный 56
Перегляди: 348
Усього відгуків: 96
Опис діяльності:
Автор(-ка): Аноним (працював(-ла) у компанії на момент написання відгуку)
Дата початку роботи: Грудень 2018 г.
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Інші назви: Mmastermed
Сфера діяльності: Послуги: Медичні послуги, спортклуби та салони краси
Сайт: mastermed.com.ua
Телефони: (067) 133 38 00 - Киевстар, (066) 133 38 00 - Vodafone, (093) 133 38 00 - Life
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків, проспект Юбилейный 56
Перегляди: 348
Усього відгуків: 96
Опис діяльності:
Стоматологическая сеть МАСТЕР МЕД работает на рынке 14 лет. Мы уже открыли 6 стоматологий в Харькове и планируем расширяться дальше. Здоровье своих зубов нам уже доверили более 20 000 пациентов. Наша цель - качественная современная стоматология в шаговом доступе для каждого района города.
Дата початку роботи: Грудень 2018 г.
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію. Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
В компании есть все условия для того чтобы развиваться и учиться чему - то новому, здесь все работают в одной большой и дружной команде, у каждого сотрудника своя задача, которую он выполняет качественно чтобы не подводить весь коллектив. Мастер Мед - это большая сеть стоматологий города, которая развивается с каждым днем...
Негативні сторони компанії
Они есть - как и у любой компании, которая не боится внедрять что - то новое и развиваться
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.