Відгук про роботодавця «Orderry» Добавлен: 18.01.20 23:01

Основна назва: Orderry
Інші назви: РемОнлайн
Сфера діяльності: Послуги: IT: консалтинг, розробка, впровадження, хостинг та ін.
Сайт: remonline.ru
Адреса: Україна, м. Київ, Киев, Харьковское шоссе 301-305
Рейтинг компанії:

Рейтинг 2,35/5,0

Перегляди: 378
Усього відгуків: 13
Опис діяльності:

Онлайн платформа для учёта ремонтных работ мелких и средних мастерских.

Переглянути всі відгуки про цю компанію » Додати Ваш відгук про цю компанію »

Автор(-ка): Аноним (працював(-ла) у компанії і знає її зсередини)
Посада: sales
Дата початку роботи: 2017 г.
Дата звільнення: 2018 г.
Стартова зарплата: $300
Фінальна зарплата: $300
Корисність відгуку: 2 - 2 = 0
Всього коментарів: 4

Позитивні сторони компанії

Хороший продукт.

Комфортный офис, рабочие места.

Кофе, Чай, Печеньки.

Своевременная выплата зп.

Негативні сторони компанії

В компании постоянная текучка кадров.

ЗП не пересматривается каждые пол года как обещали на собеседовании.

Постоянно меняться условия работы и всегда в сторону работодателя.

К сотрудникам плохое отношение со стороны руководства.

В компанию нанимают не компетентный состав топ менеджеров.

Олег, открой глаза, посмотри кого ты нанимаешь, они же угробят твою компанию, твой проект!

Оцінки компанії

Колектив та корпоративна культура

Рейтинг 5/5

Відношення керівництва

Рейтинг 1/5

Робоче місце та умови праці

Рейтинг 5/5

Соціальний пакет та пільги

Рейтинг 3/5

Перспективи роботи в компанії

Рейтинг 1/5

Коментарі до відгуку

У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.

Гость 28.09.20 15:03 підтримав(-ла) відгук +1

Большое Спасибо за отзывы!

Viktoriia 14.08.20 10:09 спростував(-ла) відгук -1

Так как вас все таки зовут? Виктор (никогда в компании не работали люди с этим именем), Денис или Вова? Комментарии оставленные в одно время людьми, не знающими о чем и о ком пишут. Совпадение?)

Денис 22.07.20 13:14 підтримав(-ла) відгук +1

Так и есть.
Текучка во всех отделах.
Не верьте HR, которая занимается лишь чаепитием и сплетнями в курилке.

Viktoriia 21.02.20 15:53 спростував(-ла) відгук -1

Уважаемы аноним, спасибо за указание на недостатки в отношении компании. Но мне кажется, что у вас довольно устаревшая информация. Так как указанный уровень ЗП не соответствует текущему уровню. У менеджеров по продажам прозрачная система мотивации, которая позволяет влиять на уровень своей ЗП и получать хорошие бонусы. Относительно текучести кадров. Любая компания не застрахована от ухода сотрудников. Поэтому существует понятие нормы текучести кадров. Да, нам тоже приходится иногда прощаться с людьми по той или иной причине, но этот показатель в пределах нормы. Массовой текучести у нас точно нет. Если говорить о менеджменте, то я верю, что компания не развивалась бы и не приростала в кол-ве сотрудников, если бы все было так плохо)